Wykonanie zadania remontowego pn : „KPP Łosice – remont dyżurki”

Opis przedmiotu przetargu: Wykonanie zadania remontowego pn.: „KPP Łosice – remont dyżurki” Zamawiający wymaga aby na przedmiot zamówienia wykonawca udzielił co najmniej trzy letniej gwarancji. Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia stanowi Zaproszenie do negocjacji wraz z Załącznikami: Załącznik nr 2 – wzór umowy, Załącznik nr 4.1. – przedmiar elektryka, Załącznik nr 4.2 - przedmiar budowlanka 3.1. Zakres robót budowlanych – modernizacja pomieszczeń biurowych 1. Montaż drzwi aluminiowych z podłączeniem do kontroli dostępu 2. Roboty wykończeniowe w zakresie układania wykładzin 3. Roboty malarskie 4. Wykonanie sufitu podwieszanego. 5. Układanie płytek na posadzkach i ścianach. 3.2. Zakres robot do instalacyjnych – instalacje elektryczne 3.2.1. Sieć LAN Należy doposażyć sieć LAN w dyżurce o nowe przebiegi sieci LAN w ilości 24 gniazda RJ45. Gniazda te należy montować w 6 blokach 6 x PEL ( 4 x RJ45 + 3 x 230V) . W tym 4 PEL-e z zasilaniem gwarantowanym ( z siłowni telekomunikacyjnej ) oraz 2 PEL-e zasilane z rozdzielni komputerowej TK. Rozdzielnię TK należy doposażyć o dwa P312 –B16,003A a rozdzielnię napięcia gwarantowanego doposażyć o trzy P312-B16-0,03A. Szafę telekomunikacyjną doposażyć w patchpanel STP KAT 6. Sieć LAN ułożyć w kanałach dwudzielnych 40 x 60. Stosować kabel S/FTP kat7, gniazda kątowe STP kat. 6 mocowane nad biurkiem. Całość rozwiązania ma być objęta jednolitą , spójną 25-letnia bezpłatną gwarancja systemową producenta obejmującą całą wykonana część transmisyjna miedzianą. Gwarancja ma być udzielona przez producenta bezpośrednio klientowi końcowemu. Gwarancja systemowa: Producent zagwarantuje, że jeśli w jego produktach podczas dostawy, instalacji bądź 25-letniej eksploatacji wykryte zostaną wady lub usterki fabryczne to produkty te zostaną naprawione bądź wymienione na wolne od wad. Wymagana gwarancja ma być bezpłatną usługą serwisową oferowana użytkownikowi końcowemu ( inwestorowi) przez producenta okablowania . Ma obejmować swoim zakresem całość wykonanego okablowania od głównego punktu dystrybucyjnego do gniazda użytkownika , w tym również okablowanie szkieletowe i poziome. W celu uzyskania tego rodzaju gwarancji cały system musi być zainstalowany przez certyfikowanego instalatora systemu okablowania strukturalnego. Wniosek o udzielenie gwarancji składany przez firmę instalacyjną do producenta ma zawierać : listę zainstalowanych elementów systemu, imienną listę instalatorów, wyniki pomiarów kanału transmisyjnego ( Permanent Link) wszystkich torów transmisyjnych według norm ISO/IEC 11801:2002 wydanie 2 lub EN 50173-1:2007 lub równoważne. Wszystkie kable powinny być oznaczone numerycznie w sposób trwały tak od strony gniazda jak i od strony szafy montażowej . Te same oznaczenia należy umieścić w sposób trwały na gniazdach sygnałowych w punktach przyłączeniowych użytkowników oraz na patchpanelach. 3.2.2. Okablowanie pod monitoring wizyjny i motaż kamer. Należy ułożyć listwy PCV a w nich kabel do kamer S/FTP kat.7 160m. Miejsce montażu kamer wskaże zamawiający podczas wykonywania robót. Kamery będą wpięte do istniejącego już systemu monitoringu. Obecnie w systemie są zamontowane kamery HIKVISION DS-2CD2125 FWD-I 2.8. Aby zachować jednolity standard systemu monitoringu należy zamontować kamery takie same lub równoważne. 3.2.3. Instalacja oświetleniowa i gniazdowa. Należy zdemontować istniejące oprawy oświetleniowe i zamontować nowe w suficie podwieszanym. Zamontować plafony LED , wymienić wyłączniki oświetlenia , wymienić gniazda wtykowe oraz zamontować dodatkowe gniazda DATA. Wykonać pomiary ochronne. 3.2.4.Rozbudowa systemu kontroli dostępu. Należy rozbudować system kontroli dostępu wg opisu w poz. 30 – 37 przedmiaru robót . Istniejący system , który należy rozbudować to system Roger. 3.2.5. Montaż interkomu. W dyżurce należy zamontować interkom do rozmów głośnomówiący. 3.3. Zakres robót do instalacyjnych – instalacje sanitarne 1. Wymiana urządzeń sanitarnych , montaż klimatyzatora. 3.4. Wymagania dotyczące zatrudnienia przez wykonawcę na podstawie umowy o pracę osób wykonujących wskazane przez zamawiającego czynności stosownie do zapisu art. 29 ust. 3a ustawy Pzp: 1.) Wykonawca zobowiązuje się do zatrudnienia w rozumieniu art.22 § 1 ustawy z dnia 26.06.1974r. Kodeks pracy ( tj. Dz.U. 2014 r. poz. 1502 z późn. zm.) lub analogicznych przepisów państw członkowskich UE, EOG, przy realizacji zamówienia, w pełnym wymiarze czasu pracy osób wykonujących czynności bezpośrednio związane z wykonywaniem robót budowlanych określonych w Opisie przedmiotu zamówienia, czyli pracowników wykonujących w tym zakresie prace fizyczne w szczególności z branż: budowlanej, sanitarnej i elektrycznej, w całym okresie realizacji zamówienia na czas zapotrzebowania wykonywania prac przez fachowców w poszczególnych branżach. 2.)W trakcie realizacji przedmiotu umowy Zamawiający uprawniony jest do wykonywania czynności kontrolnych wobec Wykonawcy odnośnie spełnienia przez Wykonawcę obowiązku, o którym mowa w ppkt. 1.) Zamawiający w szczególności uprawniony jest do wezwania Wykonawcy do przedłożenia Zamawiającemu w wyznaczonym w tym wezwaniu terminie dowodu spełnienia tego obowiązku w postaci: a)Pisemnego oświadczenia w tym zakresie zawierającego w szczególności: dokładne określenie podmiotu składającego oświadczenie, datę złożenia oświadczenia, wskazanie, że objęte wezwaniem czynności wykonują osoby zatrudnione na podstawie umowy o pracę wraz ze wskazaniem liczby tych osób, rodzaju umowy o pracę i wymiaru etatu oraz podpis osoby uprawnionej do złożenia oświadczenia w imieniu Wykonawcy. b)Potwierdzonych przez Wykonawcę lub podwykonawcę za zgodność z oryginałem kopii umów o pracę osób wykonujących w trakcie realizacji zamówienia czynności, których dotyczy w/wym. oświadczenie Wykonawcy lub podwykonawcy (wraz z dokumentem regulującym zakres obowiązków, jeżeli został sporządzony). Kopia umów o pracę powinna zastać zanonimizowana w sposób zapewniający ochronę danych osobowych pracowników, zgodnie z przepisami ustawy z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych Dz. U. z 2018r. poz. 1000 ze zm. ( tj. w szczególności bez adresów, numerów PESEL pracowników). Imię i nazwisko pracownika nie podlega anonimizacji. Informacje takie jak: data zawarcia umowy, rodzaj umowy o pracę i wymiar etatu powinny być możliwe do zidentyfikowania. c)Dokumentów potwierdzających opłacanie składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne z tytułu zatrudnienia na podstawie umów o pracę ( wraz z informacją o liczbie odprowadzonych składek), które mogą przyjąć postać zaświadczenia właściwego oddziału ZUS lub zanonimizowanych z wyjątkiem imienia i nazwiska dowodów potwierdzających zgłoszenie pracownika przez pracodawcę do ubezpieczeń. 3.)Nie wywiązanie się Wykonawcy z obowiązku przedłożenia Zamawiającemu w wyznaczonym terminie dowodów, o którym mowa w ppkt. 2) będzie traktowane jako niespełnienie obowiązku zatrudnienia na podstawie umowy o pracę osób, o którym mowa w ppkt. 1). 4. )Obowiązek zatrudnienia osób, o którym mowa w ppkt.1) zostanie spełniony również poprzez zatrudnienie już wcześniej, przed złożeniem przez Wykonawcę oferty na przedmiotowe zamówienie. 5.) Zobowiązanie Wykonawcy do zatrudnienia osób na zasadach, o których mowa w ppkt.1) dotyczy również faktycznie zaangażowanych w realizację przedmiotu zamówienia podwykonawców. W tym przypadku zapisy umów Wykonawcy z podwykonawcami muszą regulować kwestię zatrudnienia osób analogicznie jak umowa Wykonawcy z Zamawiającym, by bezwzględnie umożliwić Wykonawcy realizację obowiązku przedłożenia dowodów, o których mowa w ppkt. 2) złożonych w tym przypadku przez podwykonawcę. Niespełnienie w tych okolicznościach wymienionych wymagań umów o podwykonawstwo pociągnie za sobą zgłoszenie przez Zamawiającego odpowiednio zastrzeżeń lub sprzeciwu stosownie do zapisów umowy Wykonawcy z Zamawiającym o realizację przedmiotu zamówienia. 6.) Zatrudnienie przez podwykonawców lub dalszych podwykonawców na zasadach określonych w niniejszym punkcie osób do wykonywania czynności wskazanych w ppkt.1), jest równoznaczne ze spełnieniem przez Wykonawcę obowiązku zatrudnienia tych osób, określonego w ppkt.1) jedynie w odniesieniu do zakresu objętego umową o podwykonawstwo lub dalsze podwykonawstwo. 7.W przypadku uzasadnionych wątpliwości co do przestrzegania przez Wykonawcę lub podwykonawcę prawa pracy Zamawiający może zwrócić się o przeprowadzenie kontroli przez Państwową Inspekcję Pracy. 8.) W przypadku nie wywiązania się Wykonawcy z obowiązku określonego w ppkt. 1) przez okres co najmniej 30 dni Zamawiający ma prawo wstrzymać realizację przedmiotu zamówienia do czasu, w którym Wykonawca lub Podwykonawca skieruje do wykonywania zamówienia osoby zatrudnione na podstawie umowy o pracę. 9.)Obowiązek zatrudnienia osób, o którym mowa w ppkt. 1) nie dotyczy Wykonawcy i podwykonawcy realizującego samodzielnie czynności objęte przedmiotem zamówienia bez potrzeby pozyskiwania pracowników oraz realizacji w ramach tego przedmiotu zamówienia dostaw. 10.)W przypadku zwłoki Wykonawcy w wywiązaniu się z obowiązku dostarczenia dokumentów, o których mowa w ppkt.2), Wykonawca zobowiązany jest do zapłaty Zamawiającemu kary umownej w wysokości 100,00 zł za każdy dzień zwłoki, licząc od terminu określonego odpowiednio w ppkt.2). 11.)Zamawiający może odstąpić od umowy o realizację przedmiotu zamówienia w przypadku gdy Wykonawca przez okres co najmniej 1 miesiąca nie będzie wypełniał obowiązków wskazanych w ppkt 1) i 2), 12.)Odstąpienie od umowy wymaga formy pisemnej wraz z podaniem uzasadnienia pod rygorem nieważności. 13.)Odstąpienie od umowy może nastąpić w terminie 30 dni kalendarzowych od powzięcia przez stronę dokonującą odstąpienia wiadomości o okolicznościach uzasadniających odstąpienie. 3.5. Warunki gwarancji i rękojmi: Zgodnie z zapisami zawartymi w propozycji umowy. Na przedmiot zamówienia Wykonawca udziela zamawiającemu minimum 3 lata gwarancji licząc od daty bezusterkowego odbioru końcowego przedmiotu Umowy oraz zobowiązuje się do usuwania wad powstałych w okresie gwarancji na własny koszt, w terminie nie dłuższym niż 14 dni kalendarzowych licząc od daty zgłoszenia przez Zamawiającego. Bieg gwarancji rozpoczyna się w dniu następnym, po bezusterkowym odbiorze końcowym przedmiotu umowy i obejmuje wady materiałowe oraz wady w robociźnie. Nazwa i kody CPV: Kod CPV: 45000000-7 - Roboty budowlane Kod CPV: 45430000-0 – Pokrywanie podłóg ścian Kod CPV: 45442100-8 – Roboty malarskie Kod CPV: 45300000-0 - Roboty instalacyjne w budynkach Kod CPV: 45330000-9 - Roboty instalacyjne wodno - kanalizacyjne i sanitarne TERMIN WYKONANIA ZAMÓWIENIA Termin realizacji zamówienia: do dnia 21.12.2018r.