Budowa drogi leśnej nr 43 dla potrzeb przeciwpożarowych i wywozu drewna

Opis przedmiotu przetargu: Przedmiotem zamówienia jest wykonanie robót polegających na budowie drogi leśnej nr 43 dla potrzeb przeciwpożarowych i wywozu drewna oraz dodatkowe zjazdy leśne wewnętrzne wzdłuż projektowanej drogi. Przedmiot zamówienia został opisany za pomocą dokumentacji projektowej oraz specyfikacji technicznej wykonania i odbioru robót, które stanowią załączniki nr 9 i 10 do SIWZ. 1) Podstawowe parametry drogi:  rodzaj drogi – leśna, wewnętrzna,  prędkość projektowa – 30 km/h,  szerokość jezdni – 3,50 m,  szerokość poboczy 0,75 m,  szerokość mijanek 3,00m, długość krawędzi zatrzymania 23,0m,  promienie wyokrągleń na zjazdach: R=3,0, R=5,0, R=9,0, R=11,0m, R11,50m, R=12,0m i R=22,0m,  pochylenie poprzeczne jezdni daszkowe na odcinku prostym i=3,0%  pochylenie poprzeczne jezdni jednostronne na łuku i=3,0%  pochylenie poprzeczne poboczy (droga na odcinku prostym) i=6,0%  pochylenie poprzeczne poboczy (droga na łuku) i=3,0%; i=6,0% 2) Konstrukcja nawierzchni:  nawierzchnia tłuczniowa z kruszywa łamanego stabilizowana mechanicznie # 0/31,5 gr. 8 cm, kruszywo - materiał ziarnisty uzyskany przez mechaniczne rozdrobnienie skał litych, wg PN-S 06102, (nawierzchnia powinna być zaklinowana miałem kamiennym - kruszywo łamane zwykłe o wielkości ziaren do 4 mm),  podbudowa z kruszywa łamanego stabilizowana mechanicznie # 0/63 gr. 17 cm, kruszywo ze skały litej,  geotkanina polipropylenowa o wytrzymałości na rozciąganie 35/35kN wg PN-ISO 10319:1996,  podłoże wyprofilowane i zagęszczone, podłoże gruntowe pod konstrukcję nawierzchni powinno spełniać wymogi podłoża gruntowego jak dla G1, o zagęszczeniu Is ≥ 0,98 oraz wtórnym module nośności E2 ≥ 60 MPa 3) Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia zawiera Dokumentacja projektowa oraz Specyfikacja Techniczna Wykonania i Odbioru Robót Budowlanych, które stanową załączniki nr 9 i 10 do SIWZ. 4) Załączony do SIWZ przedmiar stanowi element pomocniczy do sporządzenia oferty, przed sporządzeniem oferty należy zapoznać się z Dokumentacją projektową oraz Specyfikacją Techniczną Wykonania i Odbioru Robót Budowlanych, które stanowią załączniki nr 9 i 10 do SIWZ. 5) Wszelkie nazwy własne użyte w załącznikach do SIWZ i dokumentacji projektowej należy czytać, jako parametry techniczne i jakościowe materiałów oraz czytać je, jako „takie lub równoważne”. Zgodnie z art. 30 ust. 4 ustawy PZP zamawiający dopuszcza rozwiązania równoważne opisywanym. W związku z powyższym wszelkie odniesienia do norm, europejskich ocen technicznych, aprobat, specyfikacji technicznych i systemów referencji technicznych, o których mowa w ust. 1 pkt 2 i ust. 3 ustawy PZP, które pojawiają się w opisie przedmiotu zamówienia określają jedynie minimalne wymagania stawiane przez zamawiającego. Wykonawca zobowiązany jest realizować przedmiot umowy stosując rozwiązania opisane przez zamawiającego lub równoważne. Wykonawca, który powołuje się na rozwiązania równoważne opisywanym przez zamawiającego, jest obowiązany wykazać, że oferowane przez niego dostawy, usługi lub roboty budowlane spełniają wymagania określone przez zamawiającego. 6) Zamawiający zobowiązuje oferentów do wskazania elementów urządzeń i materiałów równoważnych do zastosowania w stosunku do projektu i specyfikacji. W myśl art. 30 ust. 5 Wykonawca, który powołuje się na rozwiązania równoważne, jest obowiązany wykazać, że oferowane przez niego dostawy, usługi lub roboty budowlane spełniają wymagania określone w projekcie budowlanym. W tym przypadku należy załączyć tabelę porównawczą. Brak wskazania tych elementów będzie traktowane, jako wybór elementów opisanych w projekcie i SIWZ. 7) Zgodnie z art. 29 ust. 3a ustawy PZP, Zamawiający podczas realizacji zamówienia, wymaga zatrudnienia przez Wykonawcę lub Podwykonawcę na podstawie umowy o pracę osób wykonujących prace o charakterze robót fizycznych, w szczególności: - ręczne oczyszczanie pasa drogi z roślinności i pozostałości po niej, - prace ręczne przy zdejmowaniu humusu, - prace ręczne przy robotach ziemnych, - prace ręczne niezbędne przy wykonywaniu równania drogi, koryta drogi, podbudowy i nawierzchni drogi, - prace ręczne niezbędne do wykończenia robót tj. plantowanie i zagęszczenie powierzchni korony drogi, skarp i poboczy, - oraz prace wykonywane przez operatorów sprzętu budowlanego niezbędnego do prawidłowej realizacji przedmiotu zamówienia i kierowców samochodów ciężarowych dostarczających materiały budowlane na plac budowy. 8) W trakcie realizacji zamówienia Zmawiający uprawniony jest do wykonywania czynności kontrolnych wobec Wykonawcy odnośnie spełniania przez Wykonawcę lub Podwykonawcę wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę osób wykonujących wskazane w punkcie 9 czynności. Zamawiający uprawniony jest w szczególności do:  żądania oświadczeń i dokumentów w zakresie potwierdzenia spełniania ww. wymogów i dokonywania ich oceny,  żądania wyjaśnień w przypadku wątpliwości w zakresie potwierdzenia spełniania ww. wymogów,  przeprowadzania kontroli na miejscu wykonywania świadczenia. 9) W trakcie realizacji zamówienia na każde wezwanie Zamawiającego w wyznaczonym w tym wezwaniu terminie Wykonawca przedłoży Zamawiającemu wskazane poniżej dowody w celu potwierdzenia spełnienia wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę przez Wykonawcę lub Podwykonawcę osób wykonujących w trakcie realizacji zamówienia wskazane w punkcie 7 czynności:  imienny wykaz pracowników zatrudnionych na podstawie umowy o pracę wykonujących prace o których mowa w pkt. 7;  oświadczenie wykonawcy lub podwykonawcy o zatrudnieniu na podstawie umowy o pracę osób wykonujących czynności, których dotyczy wezwanie Zamawiającego. Oświadczenie to powinno zawierać w szczególności: dokładne określenie podmiotu składającego oświadczenie, datę złożenia oświadczenia, wskazanie, że objęte wezwaniem czynności wykonują osoby zatrudnione na podstawie umowy o pracę wraz ze wskazaniem liczby tych osób, imion i nazwisk tych osób, rodzaju umowy o pracę i wymiaru etatu oraz podpis osoby uprawnionej do złożenia oświadczenia w imieniu Wykonawcy lub Podwykonawcy;  poświadczoną za zgodność z oryginałem odpowiednio przez Wykonawcę lub Podwykonawcę kopię umowy/umów o pracę osób wykonujących w trakcie realizacji zamówienia czynności, których dotyczy ww. oświadczenie Wykonawcy lub Podwykonawcy (wraz z dokumentem regulującym zakres obowiązków, jeżeli został sporządzony). Kopia umowy/umów powinna zostać zanonimizowana w sposób zapewniający ochronę danych osobowych pracowników, zgodnie z przepisami ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tj. w szczególności* bez adresów, nr PESEL pracowników). Imię i nazwisko pracownika nie podlega anonimizacji. Informacje takie jak: data zawarcia umowy, rodzaj umowy o pracę i wymiar etatu powinny być możliwe do zidentyfikowania;  poświadczoną za zgodność z oryginałem odpowiednio przez Wykonawcę lub Podwykonawcę kopię dowodu potwierdzającego zgłoszenie pracownika przez pracodawcę do ubezpieczeń, zanonimizowaną w sposób zapewniający ochronę danych osobowych pracowników, zgodnie z przepisami ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych. Imię i nazwisko pracownika nie podlega anonimizacji. 10) Z tytułu niespełnienia przez Wykonawcę lub Podwykonawcę wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę osób wykonujących wskazane w punkcie 7 czynności Zamawiający przewiduje sankcję w postaci obowiązku zapłaty przez Wykonawcę kary umownej w wysokości określonej w istotnych postanowieniach umowy w sprawie zamówienia publicznego. Niezłożenie przez Wykonawcę w wyznaczonym przez Zamawiającego terminie żądanych dowodów w celu potwierdzenia spełnienia przez Wykonawcę lub Podwykonawcę wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę traktowane będzie jako niespełnienie przez Wykonawcę lub Podwykonawcę wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę osób wykonujących wskazane w punkcie 7 czynności. 11) W przypadku uzasadnionych wątpliwości co do przestrzegania prawa pracy przez Wykonawcę lub Podwykonawcę, zamawiający może zwrócić się o przeprowadzenie kontroli przez Państwową Inspekcję Pracy. * Wyliczenie ma charakter przykładowy. Umowa o pracę może zawierać również inne dane, które podlegają anonimizacji. Każda umowa powinna zostać przeanalizowana przez składającego pod kątem przepisów ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych; zakres anonimizacji umowy musi być zgodny z przepisami ww. ustawy.