Przeprowadzenie kursów zawodowych i kursu języka angielskiego dla uczestników projektu Mam zawód - mam pracę w regionie

Żory: Przeprowadzenie kursów zawodowych i kursu języka angielskiego dla uczestników projektu Mam zawód - mam pracę w regionie


Numer ogłoszenia: 27328 - 2013; data zamieszczenia: 18.01.2013

OGŁOSZENIE O ZAMÓWIENIU - usługi

Zamieszczanie ogłoszenia:
obowiązkowe.

Ogłoszenie dotyczy:
zamówienia publicznego.

SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY

I. 1) NAZWA I ADRES:
Gmina Miejska Żory , Al. Wojska Polskiego 25, 44-240 Żory, woj. śląskie, tel. 32 4348245, faks 32 4348248.

• 
  Adres strony internetowej zamawiającego:
  www.um.zory.pl

I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO:
Administracja samorządowa.

SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA

II.1) OKREŚLENIE PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA

II.1.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Przeprowadzenie kursów zawodowych i kursu języka angielskiego dla uczestników projektu Mam zawód - mam pracę w regionie.

II.1.2) Rodzaj zamówienia:
usługi.

II.1.3) Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia:
1. Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie kursów zawodowych i kursu języka angielskiego dla uczniów, uczestników projektu Mam zawód - mam pracę w regionie. 2. Celem głównym projektu Mam zawód - mam pracę w regionie jest zwiększenie atrakcyjności, jakości oraz prestiżu szkół placówek kształcenia zawodowego w województwie śląskim w latach 2011-2013, a cel szczegółowy to m.in. zwiększenie świadomości i umiejętności uczniów objętych wsparciem w zakresie planowania własnej ścieżki rozwoju zawodowego. 3. Projekt skierowany jest do uczniów zasadniczych szkół zawodowych i techników z 3 szkół w Żorach tj. Zespołu Szkół nr 1, Zespołu Szkół nr 2 im. Ks. Prof. Tischnera, Zespołu Szkół Budowlano -Informatycznych im. M. Kopernika . 4. Ogólne obowiązki Wykonawcy dotyczące wszystkich kursów: 1) Wykonawca przeprowadzi kursy na terenie miasta Żory. W przypadku gdy Wykonawca zrealizuje kurs poza terenem miasta Żory, zobowiązany jest do zorganizowania na własny koszt codziennego transportu dla każdego uczestnika na trasie: Żory - miejsce kursu - Żory. Wykonawca zobowiązany jest uwzględnić ww. koszt transportu uczestników w cenie oferty. 2) Kursy mogą być przeprowadzone w Zespole Szkół nr 1, Zespole Szkół nr 2 im. Ks. Prof. Tischnera i Zespole Szkół Budowlano - Informatycznych im. M. Kopernika w Żorach na podstawie odrębnego porozumienia zawartego pomiędzy Wykonawcą a dyrektorem wybranej szkoły. Maksymalna stawka wynajmu sali wynosi 35,00 zł brutto za 1 h lekcyjną (1 h lekcyjna = 45 minut). W przypadku gdy Wykonawca zrealizuje kurs poza ww. placówkami oświatowymi, zobowiązany jest zapewnić realizację zajęć w pomieszczeniach z odpowiednim oświetleniem, ogrzewaniem i wentylacją, dostosowanych do prowadzenia zajęć szkoleniowych, z zapewnionym zapleczem, posiadających odpowiednie warunki sanitarne, bezpieczeństwa i higieny pracy, akustyczne i jakościowe, których powierzchnia, ilość stanowisk oraz wyposażenie w sprzęt i pomoce dydaktyczne dostosowana jest do zakresu szkolenia oraz liczby uczestników szkolenia. 3) Wykonawca zapewni w trakcie trwania szkolenia warunki pracy zgodne z przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy oraz -jeżeli to konieczne - odzież ochronną i sprzęt ochronny. 4) Kursy zostaną zakończone egzaminami wewnętrznymi. Po zaliczeniu egzaminu uczeń otrzyma od Wykonawcy dyplom zaświadczenie ukończenia kursu, zawierające dane uczestnika kursu oraz szczegółową tematykę kursu wraz z liczbą godzin przypadającą na poszczególne tematy. 5) Wykonawca w pierwszym dniu, przed rozpoczęciem kursu, jest zobowiązany zapoznać uczestników z jego szczegółowym programem oraz przekazać im harmonogram realizowanych zajęć. 6) Wykonawca zapewni każdemu uczestnikowi kursu pełny komplet materiałów szkoleniowych na zajęcia praktyczne i teoretyczne 7) Wykonawca zapewni sprzęt, materiały i produkty niezbędne do realizacji części teoretycznej i praktycznej poszczególnych kursów. 8) Wykonawca uwzględni w cenie także pozostałe koszty organizacyjne inne niż wymagane powyżej. 9) Wykonawca zobowiązuje się do prowadzenia następującej dokumentacji przebiegu kursu: dziennik zajęć edukacyjnych zawierający wymiar godzin i tematy zajęć edukacyjnych, listę obecności, protokół z przebiegu egzaminu wewnętrznego, imienny wykaz osób, które ukończyły kurs, nie ukończyły kursu, zdały egzamin, nie zdały egzaminu, rejestr wydanych zaświadczeń/certyfikatów potwierdzających ukończenie kursu i uzyskanie kwalifikacji. 10) Wykonawca zapewni nadzór wewnętrzny i w tym celu wskaże w miejscu szkolenia osobę odpowiedzialną za obsługę szkolenia i kontaktu z uczestnikami szkolenia oraz Zamawiającym. 11) Wydane certyfikaty oraz zaświadczenia muszą zawierać logotypy zgodnie z aktualnymi wytycznymi dotyczącymi oznaczania projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki oraz informację, że projekt jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Wykonawca przekaże Zamawiającemu kserokopie wydanych dokumentów wraz z potwierdzeniem ich zgodności z oryginałem. 12) Zamawiający zastrzega sobie możliwość prowadzenia bieżącego nadzoru nad procesem szkolenia uczestników projektu, na każdym jego etapie wraz z udziałem w ocenach częściowych i ocenie końcowej uczestników kursu oraz kontroli frekwencji kierowanych przez Zamawiającego uczestników kursu na zajęciach. 13) Wszystkie dokumenty dotyczące realizacji kursu będą zawierały informację o współfinansowaniu projektu przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego oraz aktualne logotypy, zgodnie z wytycznymi dotyczącymi oznaczania projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. 14) Wykonawca zobowiązuje się do przedstawienia harmonogramu kursu do akceptacji Zamawiającego w terminie do 7 dni po podpisaniu umowy z uwzględnieniem proponowanych przez Zamawiającego terminów prowadzenia zajęć, dostarczonych Wykonawcy w terminie do 2 dni po podpisaniu umowy. 15) Wykonawca zobowiązuje się do dostarczenia Zamawiającemu programu kursu w terminie 5 dni przed datą rozpoczęcia danego kursu, uwzględniającego tematykę zajęć wymaganą przez Zamawiającego dla poszczególnych kursów. 16) Wykonawca musi posiadać zgodne z przepisami uprawnienia do realizacji kursów umożliwiające jego absolwentom przystąpienie do egzaminu kwalifikacyjnego (nie dotyczy Części 13 zamówienia). 5. Przedmiot zamówienia został podzielony na 13 części: Część 1: KURS OPERATORA WÓZKÓW JEZDNIOWYCH/ WIDŁOWYCH Część 2: KURS OPERATORA KOPARKO- ŁADOWARKI Część 3: KURS OBSŁUGI KAS FISKALNYCH Z FAKTUROWANIEM Część 4: KURS NOWOCZESNYCH TECHNIK SPRZEDAŻY Część 5: KURS SPECJALISTY DS. KADR, PŁAC I UBEZPIECZEŃ Część 6: KURS BARMAŃSKI Z OBSŁUGĄ KELNERSKĄ Część 7: KURS BARISTY Część 8: KURS PILOTA WYCIECZEK Część 9: KURS WIZAŻU Część 10: KURS FOTOGRAFII PORTRETOWEJ Część 11: KURS SPAWACZA Część 12: KURS KOSZTORYSOWANIA W BUDOWNICTWIE Część 13: KURS JĘZYKA ANGIELSKIEGO Dodatkowy opis do poszczególnych częsci zamówienai zawiera załącznik do ogłoszenia..

II.1.4) Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających:
tak.

• 
  Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówień uzupełniających
  
• Zamawiający przewiduje udzielenie zamówień uzupełniających stanowiących nie więcej niż 50 % wartości zamówienia podstawowego i polegających na powtórzeniu tego samego rodzaju zamówień w przypadku, gdy uczestnicy projektu Mam zawód mam pracę w regionie, którzy rozpoczęli udział w projekcie w roku szkolnym 2012/2013, wskażą w Indywidualnych Programach Rozwoju Zawodowego zainteresowanie uczestnictwem w kursach

II.1.5) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
80.00.00.00-4, 80.50.00.00-9, 80.53.00.00-8, 80.57.00.00-0, 80.58.00.00-3.

II.1.6) Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej:
tak, liczba części: 13.

II.1.7) Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej:
nie.

II.2) CZAS TRWANIA ZAMÓWIENIA LUB TERMIN WYKONANIA:
Zakończenie: 31.08.2013.

SEKCJA III: INFORMACJE O CHARAKTERZE PRAWNYM, EKONOMICZNYM, FINANSOWYM I TECHNICZNYM

III.1) WADIUM

Informacja na temat wadium:
Każda oferta musi być zabezpieczona wadium w wysokości: Część 1: KURS OPERATORA WÓZKÓW JEZDNIOWYCH/ WIDŁOWYCH - 400,00 zł Część 2: KURS OPERATORA KOPARKO- ŁADOWARKI - 500,00 zł Część 9: KURS WIZAŻU - 500,00 zł Część 13: KURS JĘZYKA ANGIELSKIEGO - 400,00 zł

III.2) ZALICZKI

• 
  Czy przewiduje się udzielenie zaliczek na poczet wykonania zamówienia:
  nie

III.3) WARUNKI UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ OPIS SPOSOBU DOKONYWANIA OCENY SPEŁNIANIA TYCH WARUNKÓW

• 
  III. 3.1) Uprawnienia do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli przepisy prawa nakładają obowiązek ich posiadania
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Zamawiający nie opisuje żadnych wymagań do warunku których spełnienie Wykonawca zobowiązany jest wykazać w sposób szczególny.

• 
  III.3.2) Wiedza i doświadczenie
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Zamawiający nie opisuje żadnych wymagań do warunku których spełnienie Wykonawca zobowiązany jest wykazać w sposób szczególny.

• 
  III.3.3) Potencjał techniczny
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Zamawiający nie opisuje żadnych wymagań do warunku których spełnienie Wykonawca zobowiązany jest wykazać w sposób szczególny.

• 
  III.3.4) Osoby zdolne do wykonania zamówienia
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Zamawiający uzna warunek określony za spełniony, jeśli Wykonawca wykaże, co najmniej 1 osobę zdolną do wykonania zamówienia, tj. osobę która przeprowadziła zajęcia teoretyczne i praktyczne z tematyki każdej części zamówienia, na którą Wykonawca składa ofertę lub co najmniej 2 osoby, z których jedna przeprowadziła zajęcia teoretyczne a druga praktyczne z tematyki każdej części zamówienia, na którą Wykonawca składa ofertę. Zamawiający dopuszcza wskazanie przez Wykonawcę tej samej osoby do więcej niż jednej części zamówienia, o ile spełnia ona ww. warunki. Wykonawca oświadczy, że osoby, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia posiadają wymagane uprawnienia, jeżeli ustawy nakładają obowiązek posiadania takich uprawnień

• 
  III.3.5) Sytuacja ekonomiczna i finansowa
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Zamawiający nie opisuje żadnych wymagań do warunku których spełnienie Wykonawca zobowiązany jest wykazać w sposób szczególny.

III.4) INFORMACJA O OŚWIADCZENIACH LUB DOKUMENTACH, JAKIE MAJĄ DOSTARCZYĆ WYKONAWCY W CELU POTWIERDZENIA SPEŁNIANIA WARUNKÓW UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ NIEPODLEGANIA WYKLUCZENIU NA PODSTAWIE ART. 24 UST. 1 USTAWY

• 
  III.4.1) W zakresie wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy, oprócz oświadczenia o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu, należy przedłożyć:
  

  • wykaz osób, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia, w szczególności odpowiedzialnych za świadczenie usług, kontrolę jakości lub kierowanie robotami budowlanymi, wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych dla wykonania zamówienia, a także zakresu wykonywanych przez nie czynności, oraz informacją o podstawie do dysponowania tymi osobami
  • oświadczenie, że osoby, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia, posiadają wymagane uprawnienia, jeżeli ustawy nakładają obowiązek posiadania takich uprawnień

• 
  III.4.2) W zakresie potwierdzenia niepodlegania wykluczeniu na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy, należy przedłożyć:
  

  • oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia
  • aktualny odpis z właściwego rejestru, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy, wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert, a w stosunku do osób fizycznych oświadczenie w zakresie art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy
  • wykonawca powołujący się przy wykazywaniu spełniania warunków udziału w postępowaniu na potencjał innych podmiotów, które będą brały udział w realizacji części zamówienia, przedkłada także dokumenty dotyczące tego podmiotu w zakresie wymaganym dla wykonawcy, określonym w pkt III.4.2.

• III.4.3) Dokumenty podmiotów zagranicznych

  Jeżeli wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, przedkłada:

  III.4.3.1) dokument wystawiony w kraju, w którym ma siedzibę lub miejsce zamieszkania potwierdzający, że:

  • nie otwarto jego likwidacji ani nie ogłoszono upadłości - wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert

III.6) INNE DOKUMENTY

Inne dokumenty niewymienione w pkt III.4) albo w pkt III.5)

Pisemne zobowiązanie innych podmiotów do oddania Wykonawcy do dyspozycji niezbędnych zasobów na okres korzystania z nich przy wykonaniu zamówienia lub inny dokument potwierdzający ten fakt (jeżeli Wykonawca polega na zasobach innych podmiotów)

III.7) Czy ogranicza się możliwość ubiegania się o zamówienie publiczne tylko dla wykonawców, u których ponad 50 % pracowników stanowią osoby niepełnosprawne:
nie

SEKCJA IV: PROCEDURA

IV.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA

IV.1.1) Tryb udzielenia zamówienia:
przetarg nieograniczony.

IV.2) KRYTERIA OCENY OFERT

IV.2.1) Kryteria oceny ofert:
najniższa cena.

IV.2.2) Czy przeprowadzona będzie aukcja elektroniczna:
nie.

IV.3) ZMIANA UMOWY

Czy przewiduje się istotne zmiany postanowień zawartej umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie której dokonano wyboru wykonawcy:
tak

Dopuszczalne zmiany postanowień umowy oraz określenie warunków zmian

1. Wystąpienie zdarzeń losowych, działania siły wyższej niezależnych od stron umowy skutek Zmiana terminu wykonania zadania o tyle dni, ile trwało wstrzymanie wykonania zamówienia; zmiana składu osobowego 2. Ustawowa zmiana przepisów podatkowych, np. zmiana stawki podatku VAT skutek Zmniejszenie lub zwiększenie wartości wynagrodzenia Wykonawcy 3. Konieczność wprowadzenia zmian będących następstwem zmian wytycznych dotyczących Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki skutek Dostosowanie umowy do aktualnych wytycznych Instytucji Wdrażającej 4. Przekroczenie maksymalnej ilości uczestników, którzy ukończyli kurs skutek Zwiększenie wynagrodzenia Wykonawcy odpowiednio o liczbę uczestników ponad liczbę maksymalną wg ceny zawartej w ofercie

IV.4) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE

IV.4.1)
 
Adres strony internetowej, na której jest dostępna specyfikacja istotnych warunków zamówienia:
www.bip.zory.pl menu przedmiotowe: Przetargi

Specyfikację istotnych warunków zamówienia można uzyskać pod adresem:
Urząd Miasta Żory, Aleja Wojska Polskiego 25, 44-240 Żory, pokój 207, II piętro..

IV.4.4) Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert:
28.01.2013 godzina 11:00, miejsce: Urząd Miasta Żory, Al. Wojska Polskiego 25, 44-240 Żory - Informacja (parter).

IV.4.5) Termin związania ofertą:
okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert).

IV.4.16) Informacje dodatkowe, w tym dotyczące finansowania projektu/programu ze środków Unii Europejskiej:
Przedmiot zamówienia finansowany jest przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach projektu pn. Mam zawód - mam pracę w regionie Priorytet IX Działanie 9.2 Podniesienie atrakcyjności i jakości szkolnictwa zawodowego Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013..

IV.4.17) Czy przewiduje się unieważnienie postępowania o udzielenie zamówienia, w przypadku nieprzyznania środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej oraz niepodlegających zwrotowi środków z pomocy udzielonej przez państwa członkowskie Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA), które miały być przeznaczone na sfinansowanie całości lub części zamówienia:
nie

ZAŁĄCZNIK I - INFORMACJE DOTYCZĄCE OFERT CZĘŚCIOWYCH

CZĘŚĆ Nr:
1
NAZWA:
KURS OPERATORA WÓZKÓW JEZDNIOWYCH WIDŁOWYCH dla uczniów uczestników projektu Mam zawód mam pracę w regionie.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Przedmiotem zamówienia jest usługa przeprowadzenia kursu operatora wózków jezdniowych widłowych. Kurs powinien być prowadzony zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Gospodarki z dnia 10 maja 2002 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy użytkowaniu wózków jezdniowych z napędem silnikowym. (Dz. U. Nr 70, poz. 650 ze zm.). Cena kursu powinna obejmować: badanie lekarskie, materiały dydaktyczne, egzamin wewnętrzny i pozostałe koszty organizacyjne. Maksymalna liczba uczestników: 27 osób. Minimalny wymiar godzin dla jednego uczestnika: 15 h. Po pozytywnie zdanym egzaminie uczestnik szkolenia powinien otrzymać zaświadczenie kierowcy operatora wózka jezdniowego wraz z uprawnieniami do wymiany butli gazowych ważne na terenie Polski. Każdy uczestnik powinien mieć możliwość przystąpienia do egzaminu przed Komisją Urzędu Dozoru Technicznego. Uprawnienia powinny być wydawane wg wzoru Ministerstwa Edukacji Narodowej. Pojazdy mechaniczne, na których będzie prowadzone szkolenie muszą być w pełni sprawne techniczne. W przypadku awarii jakiegokolwiek pojazdu Wykonawca na okres naprawy zapewni pojazd zastępczy. Tematyka zajęć powinna obejmować: 1. Typ stosowanych wózków jezdniowych; 2. Budowa wózka; 3. Czynności kierowcy przy obsłudze wózków przed podjęciem pracy i po zakończeniu pracy wózkiem; 4. Czynności kierowcy w czasie pracy wózkami; 5. Wiadomości w zakresie ładunkoznawstwa; 6. Wiadomości z zakresu BHP i ppoż.; 7. Wiadomości o dozorze technicznym; 8. Wiadomości związane z wymianą butli gazowych; 9. Wymiana butli gazowych- pokaz Instruktora i samodzielna wymiana przez słuchacza; 10. Praktyczna nauka jazdy i manewrowanie osprzętem wózkowym.

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.00.00.00-4, 80.50.00.00-9, 80.53.00.00-8, 80.57.00.00-0.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.08.2013.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  najniższa cena.

CZĘŚĆ Nr:
2
NAZWA:
KURS OPERATORA KOPARKO- ŁADOWARKI dla uczniów uczestników projektu Mam zawód mam pracę w regionie.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie kursu operatora koparko - ładowarki. Kurs powinien odbywać się zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, tj. Rozporządzeniem Ministra Gospodarki z dn. 20.09.2001 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas eksploatacji maszyn i innych urządzeń technicznych do robót ziemnych, budowlanych i drogowych. (DZ. U. nr 118 poz. 1263 z dnia 15.10.2001 r.). Cena kursu powinna obejmować również: badanie lekarskie, materiały dydaktyczne, niezbędną odzież roboczą, egzamin wewnętrzny, pozostałe koszty organizacyjne. Maksymalna liczba uczestników: 13 osób. Minimalny wymiar godzin dla jednego uczestnika: 116 h - zajęcia teoretyczne, 60 h - praktyka. Tematyka zajęć powinna obejmować: 1. Użytkowanie eksploatacyjne; 2. Dokumentacja techniczna; 3. Wiadomości z zakresu BHP i ppoż; 4. Podstawy elektrotechniki i hydrauliki; 5. Podstawowe wiadomości dotyczące silników spalinowych; 6. Budowa koparko-ładowarki; 7. Technologia robót ziemnych; 8. Zajęcia praktyczne. Każdy uczestnik powinien otrzymać zaświadczenie ukończenia kursu i mieć możliwość podejścia do egzaminu państwowego. Pojazdy mechaniczne, na których będzie prowadzone szkolenie muszą być w pełni sprawne technicznie. W przypadku awarii jakiegokolwiek pojazdu Wykonawca na okres naprawy zapewni pojazd zastępczy..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.00.00.00-4, 80.50.00.00-9, 80.53.00.00-8, 80.57.00.00-0.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.08.2013.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  najniższa cena.

CZĘŚĆ Nr:
3
NAZWA:
KURS OBSŁUGI KAS FISKALNYCH Z FAKTUROWANIEM dla uczniów uczestników projektu Mam zawód mam pracę w regionie.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Przedmiotem zamówienia jest usługa przeprowadzenia kursu obsługi kas fiskalnych wraz z fakturowaniem. Cena kursu powinna obejmować również: materiały dydaktyczne oraz egzamin wewnętrzny oraz pozostałe koszty organizacyjne. Maksymalna liczba uczestników: 11 osób. Minimalny wymiar godzin dla jednego uczestnika: 20 h Tematyka zajęć powinna obejmować:: 1. Wprowadzenie: - budowa i działanie kas fiskalnych - techniki sprzedaży przy pomocy kasy fiskalnej - podstawowe pojęcia fiskalne 2. Programowanie podstawowych parametrów kasy: - praktyczna nauka sprzedaży i pracy na kasach - zalogowanie kasjera - sprzedaż pojedyncza z powtórzeniem - wpłata i wypłata gotówki 3. Najczęściej popełniane błędy przez sprzedających: - kasowanie całej transakcji - anulowanie dowolnego elementu transakcji i ostatniej pozycji - zerowanie stanu błędu 4. Raporty: - fiskalne i podglądowe - dzienne i miesięczne 5. Gospodarka magazynowa i fakturowanie: - zasady wystawiania faktur - fakturowanie i gospodarka magazynowa.

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.00.00.00-4, 80.50.00.00-9, 80.53.00.00-8, 80.57.00.00-0.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.08.2013.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  najniższa cena.

CZĘŚĆ Nr:
4
NAZWA:
KURS NOWOCZESNYCH TECHNIK SPRZEDAŻY dla uczniów uczestników projektu Mam zawód mam pracę w regionie.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Przedmiotem zamówienia jest przeprowadzenie kursu nowoczesnych technik sprzedaży. Cena kursu powinna obejmować również: materiały dydaktyczne, egzamin wewnętrzny i pozostałe koszty organizacyjne. Maksymalna liczba uczestników: 4 osoby. Minimalny wymiar godzin dla jednego uczestnika: 25 h. Tematyka zajęć powinna obejmować: 1. Profesjonalna autoprezentacja Wizerunek sprzedawcy, a proces sprzedażowy. Zasady autoprezentacji. 1.1. Złote Zasady Sprzedawcy - co robi dobre wrażenie; 1.2. Rozpoznanie potrzeb Klientów oraz rodzaje potrzeb - czego oczekuje odbiorca; 1.3. Czynniki wpływające na sukces - kompetencje i zasoby; 2. Zasady prowadzenia rozmowy handlowej 2.1. Przygotowanie; 2.2. Otwarcie rozmowy; 2.2.1. Przywitanie i pierwsze wrażenie; 2.2.2. Nawiązanie kontaktu z klientem - skuteczna komunikacja; 2.2.3. Elementy skutecznej komunikacji i ich znaczenie; 2.3. Badanie potrzeb klienta; 2.3.1. Funkcje pytań oraz ich rodzaje; 2.3.2. Techniki zadawania pytań; 2.4. Prezentacja oferty; 2.4.1. Model C-Z-K - cecha, zaleta, korzyść; 2.4.2. Skuteczne techniki prezentacji; 2.4.3. Rodzaje obiekcji i techniki reagowania na nie; 2.5. Zamknięcie sprzedaży; 2.5.1. Domykanie sprzedaży - techniki; 2.5.2. Skuteczna rozmowa przez telefon; 3. Typy klientów - rozróżnienie typów klientów wg stopnia pewności siebie i stopnia wrażliwości 3.1. Rodzaje klasyfikacji typów klienta; 3.2. Rozróżnienie typów klientów wg stopnia pewności siebie i stopnia wrażliwości; 3.3. Prowadzenie rozmowy handlowej z uwzględnieniem różnych typów klienta; 4. Silent sales - istota i znaczenie 4.1.Wprowadzenie - istota i znaczenie silent salesperson w procesie sprzedażowym; 4.2. Model AIDA - Attention - Interest - Desire - Action; 4.3. Ogólne znaczenie oraz cele merchandisingu; 5. Przestrzeń sprzedażowa, ekspozycja oraz atmosfera sklepu; 5.1. Przestrzeń sprzedażowa - jako pierwszy komunikat płynący do klienta; 5.2. Podział sklepu na strefy wejścia, dekompresji, Martwa, wyprzedaży, przykasowa; 5.3. Zasady ekspozycji; 5.4. Istota i oddziaływanie atmosfery na proces sprzedażowy; 5.5. Sterowanie ruchem klienta; 6. Ekspozycja 6.1. Ekspozycja produktów jako forma wywierania wrażenia oraz wpływu; 6.2. Towary drogie i wykorzystanie regałów; 6.3. Zasady efektywnej ekspozycji towarów; 7. Aspekty psychologiczne w merchandisingu 7.1. Wywieranie wpływu na klientów w sklepie - tiki psychologiczne; 7.2. Skuteczna typografia - opisy produktów; 7.3. Strategie i techniki cenowe; 7.4. 10 złotych zasad merchandisingu; 8. Prawne aspekty sprzedaży 8.1. Zakup jako umowa kupna; 8.2. Zawarcie i wykonanie umowy kupna sprzedaży; 8.3. Umowy w handlu elektronicznym; 8.4. Gwarancja jakości 8.5. Rękojmia za wady 8.6. Reklamacje.

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.00.00.00-4, 80.50.00.00-9, 80.53.00.00-8, 80.57.00.00-0.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.08.2013.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  najniższa cena.

CZĘŚĆ Nr:
5
NAZWA:
KURS SPECJALISTY DS. KADR, PŁAC I UBEZPIECZEŃ dla uczniów uczestników projektu Mam zawód mam pracę w regionie.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Przedmiotem zamówienia jest usługa przeprowadzenia kursu specjalisty ds. kadr, płac i ubezpieczeń. Maksymalna liczba uczestników: 3 osoby. Minimalny wymiar godzin dla jednego uczestnika: 116 h Tematyka zajęć powinna obejmować: I Kształtowanie treści stosunku pracy 1. Nawiązywanie stosunku pracy; 2. Zasady prowadzenia dokumentacji pracowniczej; 3. Zmiana treści stosunku pracy; 4. Ustanie stosunku pracy; II Urlopy, zwolnienia od pracy 2. 1. Zasada prawa do wypoczynku; 2. Wymiar urlopu wypoczynkowego; 3. Prawo do pierwszego urlopu w życiu; 4. Prawo do kolejnego urlopu wypoczynkowego; 5. Zasady udzielania urlopu wypoczynkowego; 6. Urlop wypoczynkowy pracowników niepełnosprawnych; 7. Urlop macierzyński; 8. Urlop wychowawczy; 9. Urlop bezpłatny; 10. Zwolnienia od pracy; III Czas pracy 1. Definicje ustawowe; 2. Zasady obliczania i ustalania wymiaru czasu pracy; 3. Przerwy wliczane do czasu pracy; 4. Dyżur i przestój w pracy; 5. Systemy i rozkłady czasu pracy; 6. Obowiązek prowadzenia ewidencji czasu pracy; 7. Praca w porze nocnej; 8. Praca w godzinach nadliczbowych; 9. Praca w niedziele i święta; 10. Planowanie zatrudnienia w oparciu o obowiązujące normy czasu pracy; 11. Harmonogram pracy; 12. Przegląd najnowszego orzecznictwa; IV Warsztat specjalisty ds. Personalnych 17) Opisy stanowisk; 18) Rekrutacja; 19) Wprowadzenie nowego pracownika; V Wynagrodzenie ze stosunku pracy 1. Kalkulacja wynagrodzenia od brutto do netto w sytuacjach szczególnych; 2. Ćwiczenia z naliczania poszczególnych składników wynagrodzenia; 3. Odprawy, odszkodowania i rekompensaty na liście płac- zasady ustalania; 4. Wynagrodzenie wypłacane po śmierci pracownika - osoby uprawnione i sposób rozliczenia (ZUS, podatek); 5. Wynagrodzenie dla pracownika przywróconego do pracy wyrokiem sądu; 6. Należności z tytułu umowy o pracę wypłacane byłym pracownikom; 7. Świadczenia wypłacane z tytułu podróży służbowej pracownika i osoby niebędącej pracownikiem; 8. Tworzenie listy płac w oparciu o różnorodne składniki wynagrodzenia - case study; 9. Potrącenia z wynagrodzenia za pracę i z umów cywilnoprawnych; 10. Świadczenia pozapłacowe na liście płac - sposób ujęcia i rozliczenia; 11. Wynagrodzenia wypłacane na podstawie umów cywilnych; 12. Panel dyskusyjny - pytania uczestników; VI Gdy pracownik choruje oraz pobiera świadczenia pieniężne z tytułu choroby i macierzyństwa 1. Wynagrodzenie za czas choroby; 2. Zasiłek chorobowy z ubezpieczenia chorobowego i wypadkowego; 3. Świadczenie rehabilitacyjne z ubezpieczenia chorobowego; 4. Zasiłek wyrównawczy; 5. Zasiłek macierzyński; 6. Zasiłek opiekuńczy; 7. Świadczenia związane z niezdolnością do pracy spowodowane wypadkiem; 8. Aktualnie obowiązujące zasady ustalania podstawy wymiaru świadczeń pieniężnych w razie choroby i macierzyństwa; 9. Ćwiczenia praktyczne w rozliczaniu świadczeń pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w przypadku niezdolności do pracy spowodowanej chorobą lub macierzyństwem - rozwiązywanie zadań; VII Płatne i niepłatne absencje pracownicze-zasady rozliczeń 1. Wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy - zasady obliczania, z uwzględnieniem najnowszych obowiązujących zmian - ćwiczenia praktyczne; 2. Ekwiwalent pieniężny za niewykorzystany urlop wypoczynkowy; 3. Wynagrodzenie za okres zwolnień od pracy- zasady obliczania, przykłady; 4. Dopłaty do wypoczynku z ZFŚS; 5. Świadczenie urlopowe inne niż wypłacane z funduszu socjalnego; 6. Ćwiczenia praktyczne w ustalaniu wynagrodzenia za urlop i ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop wypoczynkowy; 7. Ćwiczenia z wykorzystaniem programu PŁATNIK; VIII Symfonia kadry i płace - praca specjalisty ds. kadr i płac w najpopularniejszym programie kadrowo-płacowym 1. Omówienie programu i zapoznanie z interfejsem; 2. Rejestrowanie pracownika; 3. Wprowadzenie danych w kalendarzu- edycja kalendarza; 4. Przyjęcie do pracy : wybór odpowiedniej formy umowy; 5. Okres zatrudnienia i przerw u poprzedniego pracodawcy; 6. Edukacja pracownika i zależność z urlopem wypoczynkowym; 7. Podpisanie umowy o pracę; 8. Bilanse urlopowe; 9. Wprowadzanie zdarzeń związanych z absencją pracowników: urlopy, choroby; 10. Tworzenie umów cywilnoprawnych; 11. Wzorce + Płace w Programie SYMFONIA; 12. Rozwiązanie stosunku pracy; 13. Ćwiczenia..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.00.00.00-4, 80.50.00.00-9, 80.53.00.00-8, 80.57.00.00-0.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.08.2013.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  najniższa cena.

CZĘŚĆ Nr:
6
NAZWA:
KURS BARMAŃSKI Z OBSŁUGĄ KELNERSKĄ dla uczniów uczestników projektu Mam zawód mam pracę w regionie.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Przedmiotem zamówienia jest usługa przeprowadzenia kursu barmańskiego z elementami savoir vivre i obsługi kelnerskiej. Maksymalna liczba uczestników: 14 osób. Minimalny wymiar godzin dla jednego uczestnika: 30 h. Tematyka zajęć powinna obejmować: 1. Wprowadzenie do zawodu barmana; 2. Terminologia i funkcjonowanie sprzętu barowego oraz rodzaje stosowanego szkła, miary barowe; 3. Alkoholoznawstwo (włączając wszystkie kategorie alkoholi spotykane w światowych barach, ich produkcję i zastosowanie); 4. Miksologia - zasady komponowania napojów mieszanych (wszystkie kategorie koktajli z uwzględnieniem mocktaili); 5. Zasady podawania napojów alkoholowych; 6. Dekoracje/ garnish oraz sztuka prezentacji; 7. Odpowiedzialne serwowanie alkoholu; 8. Obsługa gości przy barze i przy stoliku w tym elementy pracy kelnerskiej; 9. Organizacja baru i pracy barmana w tym zarządzanie barem; 10. Working i Speed Flair (podstawowe triki barmańskie); 11. Techniki i psychologia sprzedaży; 12. Możliwości i narzędzia współczesnej miksologii; 13. Światowe trendy w barmaństwie; 14. Procedury gastronomiczne i współpraca interpersonalna; 15. Zarządzanie barem i produktami; 16. Savoir vivre podczas obsługi gości; 17. Zajęcia praktyczne..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.00.00.00-4, 80.50.00.00-9, 80.53.00.00-8, 80.57.00.00-0.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.08.2013.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  najniższa cena.

CZĘŚĆ Nr:
7
NAZWA:
KURS BARISTY dla uczniów uczestników projektu Mam zawód mam pracę w regionie.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Przedmiotem zamówienia jest usługa przeprowadzenia kursu baristy. Maksymalna liczba uczestników: 5 osób Minimalny wymiar godzin dla jednego uczestnika: 12 h Tematyka zajęć powinna obejmować: A. CZĘŚĆ TEORETYCZNA 1. Kultura kawy (historia kawy, historia ekspresów do kawy, kawowiec - wiadomości ogólne, gatunki i ich charakterystyka, metody i zbieranie, obróbka ziaren, selekcja ziarna, magazynowanie i transport, sposoby palenia kawy, pakowanie kawy, główni producenci); 2. Zasada 4 M: La Macchina, La Macinodosatore, La Miscela, La Mano; 3. Espresso (definicja espresso, sztuka tworzenia i rozpoznawania dobrej mieszanki, cechy idealnego espresso, czynniki determinujące espresso). B. CZĘŚĆ PRAKTYCZNA 1. Podstawowe techniki baristy: narzędzia baristy, ustawianie młynka do kawy, dozowanie kawy, upakowanie kawy, ubijanie kawy, poziomowanie kawy, espresso - proces, teksturowanie mleka; 1. 2. Bieżąca obsługa i konserwacja ekspresu i młynka; 3. Napoje na bazie espresso..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.00.00.00-4, 80.50.00.00-9, 80.53.00.00-8, 80.57.00.00-0.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.08.2013.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  najniższa cena.

CZĘŚĆ Nr:
8
NAZWA:
KURS PILOTA WYCIECZEK dla uczniów uczestników projektu Mam zawód mam pracę w regionie.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Przedmiotem niniejszego zamówienia jest usługa przeprowadzenia kursu pilota wycieczek. Maksymalna liczba uczestników: 9 osób. Minimalny wymiar godzin dla jednego uczestnika wynosi: 150 h, w tym 53 h ćwiczeń oraz dodatkowo 4 dni szkolenia praktycznego Tematyka zajęć powinna obejmować: Ogólne zagadnienia dotyczące turystyki w Polsce i na świecie 1. Podstawowe definicje związane z turystyką wg terminologii Światowej Organizacji Turystyki, historia turystyki; 2. Organizacja turystyki na świecie; 3. Formy turystyki, rynek turystyczny; pojęcie produktu turystycznego; 4. Organizacja turystyki w Polsce, administracja turystyczna rządowa i samorządowa oraz branżowa, organizacje turystyczne, system it, przedsiębiorstwa turystyczne; 5. Polityka państwa w zakresie rozwoju turystyki. Minimalna liczba godzin: 6 Wiedza o Polsce i świecie współczesnym 6. Ustrój społeczno-ekonomiczny i polityczny; 7. Struktura władzy w Polsce, polityka rządu, polityka zagraniczna; 8. Podstawowe problemy społeczne i ekonomiczne Polski; 9. Unia Europejska - historia, idea, kraje członkowskie, zasady działania, wspólne instytucje UE; 10. Polska w Unii Europejskiej. Minimalna liczba godzin: 6 Obsługa ruchu turystycznego 1. Zasady programowania imprez turystycznych; 2. Rodzaje umów w turystyce zawieranych z kontrahentami; 3. Zasady odpraw pilotów grup turystycznych, dokumentacja imprez turystycznych; 4. Technika obsługi grup przyjazdowych i wyjazdowych; 5. Specyfika obsługi wybranych grup narodowościowych; 6. Specyfika obsługi turystyki pobytowej, biznesowej, motywacyjnej, szkolnej, pielgrzymkowej itp.; 7. Turystyka osób niepełnosprawnych oraz inne grupy nietypowe; 8. Zasady rozliczania imprez turystycznych; 9. Baza noclegowa i gastronomiczna, zasady współpracy; 10. Rodzaje i specyfika transportu turystycznego; 11. Warunki uczestnictwa i rezygnacji; 12. Przyjmowanie i załatwianie reklamacji turystów; 13. Postępowanie pilota w sytuacjach awaryjnych i nadzwyczajnych; 14. Kształtowanie pozytywnego wizerunku kraju i biura podróży podczas imprezy turystycznej. Minimalna liczba godzin: 36 (w tym 12 godzin ćwiczeń) Geografia turystyczna Polski i Europy 1. Umiejętność posługiwania się mapą i orientacja w terenie; 2. Metodyka przygotowywania tras imprez turystycznych i ich opisu, warsztat krajoznawczy pilota, nawigacja GPS; 3. Dostępność komunikacyjna Polski; 4. Atrakcje turystyczne Polski i wybranych regionów kraju; 5. Główne miasta i regiony turystyczne Polski i Europy; 6. Pozaeuropejskie cele podróży Polaków, regiony wypoczynkowe oraz trasy krajoznawcze i specjalistyczne; 7. Najważniejsze szlaki turystyczne w Polsce. Minimalna liczba godzin: 40 (w tym 20 godzin ćwiczeń) Historia kultury i sztuki 1. Zarys historii kultury i sztuki - style architektoniczne, ważniejsze obiekty w Polsce i w Europie; 2. Ciekawe skanseny, muzea, miejsca pamięci, centra pielgrzymkowe itp.; 3. Skarby kultury w Polsce i na świecie (lista UNESCO); 4. Religie w Polsce i na świecie w zarysie - miejsca pielgrzymkowe, wyznania; 5. Mniejszości narodowe w Polsce - główne ośrodki. Minimalna liczba godzin: 20 Interpretacja dziedzictwa Formy i zasady interpretacji, interpretacja w pracy pilota, scenariusze interpretacji dla wybranych miejsc i tematów, rekwizyty Minimalna liczba godzin: 6 (w tym 3 godziny ćwiczeń) Przepisy prawne w turystyce i ubezpieczenia turystyczne 1. Turystyczny Kodeks Etyczny; 2. Prawa i obowiązki pilota wycieczek; 3. Zawód pilota wycieczek w świetle obowiązujących przepisów prawnych; 4. Zatrudnianie pilotów wycieczek w świetle aktualnych przepisów prawa pracy; 5. Odpowiedzialność prawna organizatora turystyki i pilota wycieczek; 6. Ochrona konsumenta w umowach organizatora turystyki z tytułu podpisania umów o podróż z turystami; 7. Umowy zawierane w turystyce; 8. Przepisy paszportowe, celne, wizowe i dewizowe; 9. Opieka konsularna; 10. Rodzaje i formy ubezpieczenia turystów; 11. Protokoły szkód. Minimalna liczba godzin: 10 (w tym 4 godziny ćwiczeń) Bezpieczeństwo, profilaktyka i ochrona zdrowia, higiena w turystyce 1. Zagrożenia dla zdrowia i życia występujące w trakcie realizacji imprez turystycznych; 2. Podstawowe zasady ochrony zdrowia w turystyce, pierwsza pomoc; 3. Skład podstawowej apteczki. Minimalna liczba godzin: 6 (w tym 4 godziny ćwiczeń) Pilot a grupa 1. Podstawy komunikowania się pilota wycieczek z grupą; 2. Procesy grupowe i techniki negocjacji; 3. Cechy psychofizyczne pilota wycieczek; 4. Rozwiązywanie konfliktów, źródła i objawy stresu; 5. Program osobistego rozwoju pilota, w tym asertywność, autoprezentacja; 6. Zasady sporządzania protokołów zdarzeń - przykłady; 7. Emisja głosu - warsztaty, praca z mikrofonem; 8. Animacja czasu wolnego turystów; (w tym elementy animacji - propozycje zajęć); 9. Elementy savoir-vivre u i protokołu w biznesie. Minimalna liczba godzin: 20 (w tym 10 godzin ćwiczeń) Szkolenie praktyczne Szkolenie powinno zawierać: 1) wycieczkę krajową jednodniową; 2) wycieczkę zagraniczną, co najmniej dwudniową z co najmniej jednym noclegiem i wyżywieniem w obiekcie hotelowym; 3) zajęcia jednodniowe w miarę możliwości w porcie lotniczym, promowym, procedury odpraw, logistyka; w przypadku braku możliwości odbycia zajęć w porcie lotniczym, promowym - aranżacja tych zajęć w terenie. Minimalny czas trwania szkolenia: 4 dni..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.00.00.00-4, 80.50.00.00-9, 80.53.00.00-8, 80.57.00.00-0.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.08.2013.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  najniższa cena.

CZĘŚĆ Nr:
9
NAZWA:
KURS WIZAŻU dla uczniów uczestników projektu Mam zawód mam pracę w regionie.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Przedmiotem niniejszego zamówienia jest usługa przeprowadzenia kursu wizażu dla początkujących. Maksymalna liczba uczestników: 12 osób. Minimalny wymiar godzin dla jednego uczestnika wynosi 80 h. Tematyka zajęć powinna obejmować: Część teoretyczna Charakterystyka zawodu WIZAŻYSTA - odpowiednie predyspozycje i potrzebne cechy; Stanowisko pracy, higiena oraz podstawowe zasady BHP wyznacznikiem profesjonalizmu wizażysty; Rodzaje kosmetyków kolorowych i ich specyficzna aplikacja - analiza podstawowego składu/podstawy chemii kosmetycznej; Przegląd i klasyfikacja najtrwalszych marek kosmetycznych i ich produktów; Podstawowe wyposażenie kufra, wybór niezbędnych i dodatkowych akcesoriów - organizacja warsztatu pracy; Rodzaje i pielęgnacja określonych typów cery - podstawy kosmetologii z dermatologią; Etapy poprzedzające wykonanie makijażu profesjonalnego - obserwacja, rozmowa, prawidłowy demakijaż, masaż twarzy; Charakterystyka określonych kształtów twarzy oraz poszczególnych jej części - trójwymiarowość i geometria twarzy; Kolorymetria - barwy podstawowe i ich pochodne oraz wzajemne korelacje; Analiza kolorystyczna (techniki i sposoby jej przeprowadzania) - podział na 4 pory roku w zależności od typów urody - kolory ciepłe/ zimne; Podstawowe zasady doboru odpowiedniej fryzury i dodatków jako element dopełniający całość makijażu; Światłocień - technika wykonywania profesjonalnego modelarzu twarzy (gra światłem i cieniem ); Kamuflaż - wyjątkowość jego zastosowania oraz aplikacji; Korekta defektów - ogólne zasady co do konkretnych elementów twarzy i spotykanych niedoskonałości skóry (trądzik, naczyniak, zasinienia i podpuchnięcia pod oczami, plamy pigmentacyjne, bielactwo i inne). Część praktyczna 1. Budowa i rozmieszczenie kształtów oka; 2. Makijaż podstawowy - upiększający/naturalny - dzienny; 3. Makijaż do okularów - dla krótkowidza i dalekowidza; 4. Makijaż kobiety dojrzałej/ makijaż Lady; 5. Makijaż wieczorowy/ smoke eyes; 6. Makijaż fantazyjny/ karnawałowy; 7. Makijaż koktajlowy; 8. Makijaż ślubny i podstawy makijażu fotograficznego; 9. Makijaż sportowy jego specyfika; 10. Makijaż mężczyzny/męski - charakterystyka wykonania-pokaz; 11. Art sztuka doboru właściwego makijażu dla wydobycia kobiecego piękna i dopasowania go do odpowiedniej okazji..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.00.00.00-4, 80.50.00.00-9, 80.53.00.00-8, 80.57.00.00-0.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.08.2013.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  najniższa cena.

CZĘŚĆ Nr:
10
NAZWA:
KURS FOTOGRAFII PORTRETOWEJ dla uczniów uczestników projektu Mam zawód mam pracę w regionie.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Przedmiotem niniejszego zamówienia jest usługa przeprowadzenia kursu fotografii portretowej. Maksymalna liczba uczestników: 5 osób. Minimalny wymiar godzin dla jednego uczestnika wynosi 30 h. Tematyka zajęć powinna obejmować: 1. Technika i technologia fotografii w portrecie 1. Cyfrowy aparat fotograficzny - budowa, podstawowe funkcje, użytkowanie. 2. Wybór najlepszego zestawu sprzętu do fotografii portretowej. 3. Pomiar światła i dobór parametrów ekspozycji do fotografii osób. 4. Narzędzia do cyfrowej obróbki zdjęć. 2. Estetyka portretu 1. Portret jako przekaz i zapis emocji. 2. Kompozycja obrazu fotograficznego. 3. Portret sytuacyjny, rodzinny, modowy, dokumentalny i pamiątkowy. 4. Krótka historia portretu światowego, najważniejsi współcześni fotografowie portretu. 3. Oświetlenie - budowanie nastroju 1. Światło zastane - jak je wykorzystać do ciekawego portretu? 2. Użycie blendy, flesza i innych źródeł światła. 3. Światło studyjne - ustawienia i wykorzystanie błyskowych lamp studyjnych, światło rozproszone czy ostre? 4. Poprawne ustawienia aparatu do zdjęć w studio i na zewnątrz. 4. Kompozycja - kadrowanie portretu i budowanie przekazu 1. Wybór modela, znalezienie ciekawego pomysłu i skadrowanie obrazu. 2. Emocje na planie. 3. Ciekawe rozwiązania kompozycyjne: seria fotograficzna, tryptyk, reportaż. 5. Edycja portretu w programach graficznych 1. Dobór koloru, tonacji i kontrastu skóry. 2. Zaawansowane techniki wyostrzania i kontrastowania portretów. 3. Retusz - korekcja przebarwień, upiększanie, techniki wyszczuplania, cyfrowa kosmetyka. 4. Efekty specjalne i zaawansowany retusz skóry. 6. Zajęcia praktyczne 1. Wykonanie portretu z modelem w świetle zastanym z jednym źródłem światła. 2. Portret sytuacyjny mojej rodziny, przyjaciół lub portret przypadkowego przechodnia. 3. Sesja zdjęciowa z modelem według własnego scenariusza i projektu oświetlenia. 4. Przygotowanie, obróbka i wybór prac do foto książki - portfolio.

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.00.00.00-4, 80.50.00.00-9, 80.53.00.00-8, 80.57.00.00-0.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.08.2013.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  najniższa cena.

CZĘŚĆ Nr:
11
NAZWA:
KURS SPAWACZA dla uczniów uczestników projektu Mam zawód mam pracę w regionie.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Przedmiotem niniejszego zamówienia jest usługa przeprowadzenia kursu spawania metodą MAG - 135 w zakresie wykonywania spoin pachwinowych w złączach blach i rur. Maksymalna liczba uczestników: 6 osób. Minimalny wymiar godzin dla jednego uczestnika wynosi 145 h. Wykonawca opracuje program kursu zgodny z aktualnymi wytycznymi Instytutu Spawalnictwa w Gliwicach. Wykonawca musi posiadać zgodne z przepisami uprawnienia do realizacji kursu umożliwiające jego absolwentom przystąpienie do egzaminu kwalifikacyjnego wg normy PN-EN 287-1. Cena kursu powinna obejmować również materiały dydaktyczne dla każdego uczestnika w postaci podręcznika do nauki, niezbędne narzędzia pracy i materiały, badania lekarskie, ubrania robocze, transport, opiekuna, wynajem pomieszczeń oraz pozostałe koszty organizacyjne. Baza dydaktyczna do zajęć teoretycznych i praktycznych musi odpowiadać wymogom Instytutu Spawalnictwa w Gliwicach zgodnie z wytycznymi W-07/IS-41. Tematyka zajęć powinna obejmować: 1. Procesy spawania i pokrewne spawaniu, 2. Rysunek techniczny w spawalnictwie, 3. Materiały podstawowe, 4. Materiały dodatkowe, 5. Podstawy elektrotechniki, 6. Urządzenia i sprzęt do spawania, 7. Technika i technologia spawania, 8. Niezgodności spawalnicze, kontrola i badania złączy spawanych, 9. Konstrukcje spawane i jakość w spawalnictwie, 10. Szkolenie, egzaminowanie, kwalifikowanie, certyfikowanie i uprawnienia spawaczy, 11. Przepisy, wytyczne i normy dotyczące spawalnictwa, 12. BHP i ppoż. przy pracach spawalniczych. 13. Oznaczenie i wymiarowanie spoin, 14. Przygotowanie złączy do spawania; 15. Instruktaż stanowiskowy; 16. Praktyczna nauka spawania..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.00.00.00-4, 80.50.00.00-9, 80.53.00.00-8, 80.57.00.00-0.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.08.2013.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  najniższa cena.

CZĘŚĆ Nr:
12
NAZWA:
KURS KOSZTORYSOWANIA W BUDOWNICTWIE dla uczniów uczestników projektu Mam zawód mam pracę w regionie.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Przedmiotem niniejszego zamówienia jest usługa przeprowadzenia kursu kosztorysowania w budownictwie. Maksymalna liczba uczestników: 5 osób. Minimalny wymiar godzin dla jednego uczestnika wynosi 30 h. Wykonawca opracuje program kursu zgodny z aktualnymi przepisami prawa. Tematyka zajęć powinna obejmować: 1. Podstawy prawne kosztorysowania, 2. Praktyka kosztorysowania (metody kosztorysowania), 3. Obszary kalkulacyjne, baza normatywna, 4. Zawartość i forma kosztorysu, 5. Rodzaje kosztorysów, baza cenowa, 6. Ćwiczenia z przedmiarowania oraz kalkulacji, 7. Podstawy kalkulacyjne w kosztorysowaniu robót, 8. Opracowania kosztowe w poszczególnych fazach inwestycji, 9. Kosztorysowa wartość inwestycji, 10. Warsztaty komputerowe-praca z programem do kosztorysowania (np. Zuzia, NormaPro, RODOS, WINBUD) 11. Kosztorysy inwestorskie w zamówieniach publicznych, Umowy o roboty budowlane, 12. CPV- wspólny słownik zamówień publicznych, 13. Specyfikacje techniczne wykonania i odbioru robót, 14. Program funkcjonalno-użytkowy, Polskie Standardy Kosztorysowania Robót Budowlanych, 15. Klasyfikacja przetargów budowlanych..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.00.00.00-4, 80.50.00.00-9, 80.53.00.00-8, 80.57.00.00-0.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.08.2013.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  najniższa cena.

CZĘŚĆ Nr:
13
NAZWA:
KURS JĘZYKA ANGIELSKIEGO dla uczniów uczestników projektu Mam zawód mam pracę w regionie.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Przedmiotem niniejszego zamówienia jest usługa przeprowadzenia kursu języka angielskiego. Maksymalna liczba uczestników: 15 osób. Minimalny wymiar godzin dla jednego uczestnika: 80 h lekcyjnych (1 h. lekcyjna = 45 min.) Informacje dodatkowe: 1) Wykonawca zobowiązany jest do przeprowadzenia przed rozpoczęciem zajęć testu badającego poziom znajomości języka angielskiego wszystkich uczestników projektu i dobrania do uzyskanych wyników odpowiednich metod dydaktycznych, które będą stosowane podczas realizacji całego kursu w każdej, stworzonej na podstawie testu kompetencyjnego grupie. 2) Wykonawca na podstawie testu kompetencyjnego stwierdzi poziom zaawansowania językowego uczestników projektu zgodnie z Europejskim Systemem Opisu Kształcenia Językowego (CEFRL lub CEF) i podzieli uczestników na co najmniej dwie grupy. 3) Na zakończenie kursu Wykonawca przeprowadzi test końcowy sprawdzający poziom znajomości języka angielskiego. 4) Wykonawca zapewni każdemu uczestnikowi zaświadczenie potwierdzające udział w kursie i jego zakończenie na poziomie określonym na podstawie testu końcowego, zgodnie z Europejskim Systemem Opisu Kształcenia Językowego (CEFRL lub CEF). 5) Wykonawca zapewni każdemu uczestnikowi kursu nieodpłatnie, na jego własność, materiały dydaktyczne i pomocnicze niezbędne przy realizacji kursu: - literaturę wspomagającą do nauki języka angielskiego oraz płytę CD z nagraniem w formacie mp3 do nauki języka angielskiego, dobraną stopniem zaawansowania 6) Wykonawca powinien zapewnić udział co najmniej 1 lektora polskojęzycznego i 1 native speakera..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.00.00.00-4, 80.50.00.00-9, 80.53.00.00-8, 80.57.00.00-0, 80.58.00.00-3.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.08.2013.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  najniższa cena.