Przeprowadzenie szkoleń w ramach projektu systemowego pn.: Program aktywizacji społeczno-zawodowej bezrobotnych w gminie Kruszwica

Kruszwica: Przeprowadzenie szkoleń w ramach projektu systemowego pn.: Program aktywizacji społeczno-zawodowej bezrobotnych w gminie Kruszwica


Numer ogłoszenia: 59779 - 2012; data zamieszczenia: 14.03.2012

OGŁOSZENIE O ZAMÓWIENIU - usługi

Zamieszczanie ogłoszenia:
obowiązkowe.

Ogłoszenie dotyczy:
zamówienia publicznego.

SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY

I. 1) NAZWA I ADRES:
Miejsko-Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej , ul. Rybacka 20, 88-150 Kruszwica, woj. kujawsko-pomorskie, tel. 052 3515419, faks 052 3557257.

• 
  Adres strony internetowej zamawiającego:
  www.mgopskruszwica.pl

I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO:
Administracja samorządowa.

SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA

II.1) OKREŚLENIE PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA

II.1.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Przeprowadzenie szkoleń w ramach projektu systemowego pn.: Program aktywizacji społeczno-zawodowej bezrobotnych w gminie Kruszwica.

II.1.2) Rodzaj zamówienia:
usługi.

II.1.3) Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia:
1. Przedmiotem niniejszego postępowania przetargowego jest usługa zorganizowania i przeprowadzenia szkoleń-kursów zawodowych z następujących zagadnień: 1) kurs - kasy fiskalne z fakturowaniem dla 15 osób, 2) kucharz małej gastronomii z elementami dekoracji stołów i układania serwetek dla 10 osób, 3) kurs - kadry i płace dla 5 osób, 4) kurs operatora wózków jezdniowych z uprawnieniami do wymiany butli gazowej dla 17 osób, 5) kurs spawacza metodą TIG dla 2 osób, 6) kurs operatora maszyn do prac ziemnych: operator koparko - ładowarki dla 3 osób, oraz zorganizowanie i przeprowadzenie: 7) warsztatów Samopomocowa Grupa Wsparcia dla 9 osób niepełnosprawnych, 8) indywidualnej terapii psychologicznej w wymiarze 50 godzin terapeutycznych dla 52 uczestników projektu systemowego Program aktywizacji społeczno-zawodowej bezrobotnych w gminie Kruszwica realizowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego POKL Priorytet VII Działanie 7.1 Poddziałanie 7.1.1 Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez ośrodki pomocy społecznej. Uczestnikami szkoleń są zarówno osoby pracujące, ale także bezrobotne i zawodowo nieaktywne. Wśród uczestników jest grupa osób o różnym stopniu niepełnosprawności, nie dotyczącej znacznego upośledzenia narządu ruchu. 2. Wymagania ogólne realizacja przedmiotu zamówienia: W ramach zamówienia Wykonawca zobowiązany będzie w szczególności do 2.1. Poszczególne szkolenia-kursy zawodowe powinny obejmować wiedzę teoretyczną i praktyczną z zakresu danego kurs-szkolenia. 2.2. Zajęcia powinny zaczynać się nie wcześniej niż o godzinie 8.00, kończyć niepóźnej niż o godzinie 18.00 i trwać w systemie tygodniowym (tj. od poniedziałku do piątku). 2.3. Kursy prowadzone muszą być na terenie gminy lub miasta Kruszwicy, z zastrzeżeniem dla części zamówienia nr 5 i nr 6 gdzie oprócz terenu miasta lub gminy Kruszwicy dopuszcza się także na obszarze powiatów: inowrocławskiego, mogileńskiego bądź radziejowskiego (szczegółowo opisanym w załączniku nr 1 do SIWZ). Jeśli zajęcia i-lub egzaminy odbywać się będą poza terenem gminy Kruszwica lub miasta Kruszwica, wówczas organizacja dowozu uczestników oraz koszty z tym związane są po stronie Wykonawcy. 2.4. Wykonawca winien zapewnić i dostosować odpowiednią ilość i jakość pomieszczeń do przeprowadzenia szkoleń-kursów-warsztatów oraz wyposażyć je w sprzęt i pomoce dydaktyczne odpowiednie do potrzeb określonego szkolenia-kursu z uwzględnieniem bezpiecznych i higienicznych warunków pracy i nauki. 2.5. Materiały szkoleniowe oraz sale dydaktyczne powinny być oznakowane przez Wykonawcę poprzez umieszczenie logo typów UE, EFS, POKL i nazwę projektu. 2.6. Wykładowcy i instruktorzy prowadzący zajęcia powinni posiadać odpowiednie kwalifikacje i umiejętności oraz doświadczenie zawodowe, którzy spełnią wymagań w tym zakresie opisane w punkcie 3 Rozdziału VIII SIWZ. 2.7. W ramach zamówienia Wykonawca zobowiązany jest do przeprowadzenia badań specjalistycznych i profilaktycznych stwierdzających zdolność uczestnika do odbycia danego szkolenia-kursu lub wymagany stan zdrowia do podjęcia zatrudnienia w danym zawodzie, o ile przepisy prawa tego wymagają. 2.8. Wykonawca zobowiązany jest do ubezpieczenia uczestników szkolenia-kursu-warsztatów od następstw nieszczęśliwych wypadków powstałych w trakcie trwania szkolenia-kursu-warsztatów oraz w drodze na zajęcia i powrotnej z zajęć do miejsca zamieszkania uczestnika na kwotę minimum 2 500,00 zł (słownie złotych dwa tysiące ) sumy ubezpieczenia na osobę. 2.9. Wykonawca jest zobowiązany w czasie przerw pomiędzy zajęciami dydaktycznymi zapewnić uczestnikom poszczególnych szkoleń-warsztatów, za wyjątkiem części nr 8 Indywidualna terapia psychologiczna, napoje (kawa, herbata, woda mineralna) oraz poczęstunek w postaci drożdżówki lub pączka oraz dwóch rodzajów kruchych ciastek. Dodatkowo dla części zamówienia nr 1, 2, 3, 4, 5 i 6 Wykonawca zapewnia uczestnikom kursu-szkolenia ciepłe posiłki, po jednym dla każdego uczestnika w każdym dniu szkolenia. Dla części nr 7 - Wykonawca zobowiązany jest do zapewnienia ciepłych posiłków na dwóch spotkaniach Grupy Wsparcia, tj po zakończeniu wycieczki plenerowej o charakterze przyrodniczo-historycznym oraz podczas ostatnich zajęć w ramach Grupy Wsparcia obejmującego spotkanie andrzejkowe uczestników. Poprzez ciepły posiłek rozumie się jednodaniowy obiad składający się z: 150 g porcji mięsa lub ryby (waga po przetworzeniu), 150-200g gotowanej kaszy, ryżu, makaronu lub ziemniaków oraz 150 g surówki. 2.10. Szkolenia zawodowe powinny zakończyć się odpowiednim egzaminem sprawdzającym zdobytą wiedzę teoretyczną i umiejętności praktyczne. Wykonawca powiadamia Zamawiającego o dacie, miejscu i godzinie egzaminu uczestników szkolenia-kursu. 2.11. Poszczególne szkolenia-kursy winny zakończyć się wydaniem uczestnikom oryginału zaświadczenia lub certyfikatu z kolorowymi logo Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, logo Unii Europejskiej i informacji: Projekt realizowany przez Miejsko-Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Kruszwicy pt. Program aktywizacji społeczno-zawodowej bezrobotnych w gminie Kruszwica, współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Priorytet VII ,Działanie 7.1, Poddziałanie 7.1.1, 2.12. Wykonawca zobowiązany jest do sporządzenia i przekazania Zamawiającemu w terminie do 5 dni po zakończeniu szkolenia-kursu: a) kopi zaświadczenia lub certyfikatu z kolorowymi logo Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, logo Unii Europejskiej i informacją: Projekt realizowany przez Miejsko-Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Kruszwicy pt. Program aktywizacji społeczno-zawodowej bezrobotnych w gminie Kruszwica współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Priorytet VII ,Działanie 7.1, Poddziałanie 7.1.1; b) kopi zaświadczeń dokumentujących nabyte przez uczestników uprawnienia zawodowe jeśli szkolenie-kurs kończy się ich wydaniem; c) protokołu odbioru materiałów dydaktycznych przez uczestników szkolenia-kursu potwierdzonych ich własnoręcznymi podpisami; d) protokołu odbioru przez uczestników szkolenia-kursu poczęstunku bądź ciepłego posiłku potwierdzonego ich własnoręcznymi podpisem; e) dziennika zajęć zawierającego wymiar godzin, tematy zajęć edukacyjnych oraz listy obecności uczestników potwierdzone ich własnoręcznymi podpisami; f) prowadzenia rejestru wydanych zaświadczeń potwierdzających ukończenie szkolenia-kursu i uzyskania kwalifikacji oraz listy potwierdzających odbiór zaświadczeń; g) kopię dokumentu potwierdzającego ubezpieczenie uczestników od następstw nieszczęśliwych wypadków; h) kopie zaświadczeń lekarskich z badań profilaktycznych i specjalistycznych przeprowadzonych w ramach organizacji szkolenia-kursu. 2.13. Wykonawca zobowiązuje się do ochrony danych osobowych uczestniczek projektu oraz przetwarzania tych danych tylko dla potrzeb prowadzenia określonego szkolenia-kursu. 3. Zamawiający zastrzega sobie prawo do kontroli prowadzonych szkoleń-kursów w tym niezapowiedzianej, przez uprawnione organy nadzoru i kontroli. Kontrola może zostać przeprowadzona zarówno w siedzibie Zamawiającego, w miejscu realizacji Projektu, jak i w innym miejscu określonym przez uprawniony podmiot dokonujący kontroli. 4. Prowadzone szkolenia zawodowe zostaną umieszczone w bazie danych ofert szkoleniowych na stronie internetowej www.inwestycjawkadry.pl. 5. Przedmiot zamówienia podzielony został na 8 odrębnych części..

II.1.4) Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających:
tak.

• 
  Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówień uzupełniających
  
• Zamawiający przewiduje udzielnie zamówień uzupełniających, o których mowa w art. 67 ust. 1 pkt. 6 Ustawy, stanowiących nie więcej niż 50% wartości zamówienia podstawowego i polegających na powtórzeniu tego samego rodzaju zamówienia.

II.1.5) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
80.53.00.00-8, 85.12.12.70-6.

II.1.6) Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej:
tak, liczba części: 8.

II.1.7) Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej:
nie.

II.2) CZAS TRWANIA ZAMÓWIENIA LUB TERMIN WYKONANIA:
.

SEKCJA III: INFORMACJE O CHARAKTERZE PRAWNYM, EKONOMICZNYM, FINANSOWYM I TECHNICZNYM

III.2) ZALICZKI

• 
  Czy przewiduje się udzielenie zaliczek na poczet wykonania zamówienia:
  nie

III.3) WARUNKI UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ OPIS SPOSOBU DOKONYWANIA OCENY SPEŁNIANIA TYCH WARUNKÓW

• 
  III. 3.1) Uprawnienia do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli przepisy prawa nakładają obowiązek ich posiadania
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Zamawiający nie wyznacza szczegółowego warunku w tym zakresie.

• 
  III.3.2) Wiedza i doświadczenie
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Zamawiający uzna warunek za spełniony, jeżeli Wykonawca wykaże, że wykonał w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, przynajmniej dwie usługi (potwierdzone dokumentami, że usługi te zostały wykonane należycie), odpowiadające swoim rodzajem (rozumianym jako tematyka poszczególnych szkoleń/kursów lub warsztatów) usługom stanowiącym poszczególne części zamówienia. Warunek dotyczy wszystkich 8 części zamówienia i w przypadku składania ofert na kilku części zamówienia Wykonawca musi spełnić powyższy warunek dla każdej z części zamówienia odrębnie.

• 
  III.3.3) Potencjał techniczny
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Zamawiający nie wyznacza szczegółowego warunku w tym zakresie.

• 
  III.3.4) Osoby zdolne do wykonania zamówienia
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Zamawiający uzna warunek za spełniony, jeżeli Wykonawca wykaże, że: a)dla części zamówienia od nr 1 do nr 6 dysponuje co najmniej jedną osobą (będąca wykładowcą, trenerem lub instruktorem) dla każdej z części zamówienia, która posiada odpowiednie kwalifikacje zawodowe, doświadczenie i wykształcenie w dziedzinie, z której prowadzi zajęcia; przy czym przez doświadczenie zawodowe rozumie się co najmniej jeden rok pracy na stanowisku odpowiednim do prowadzenia zajęć z określonej dziedziny (tematyki szkolenia-kursu); b)dla części zamówienia nr 7 - Samopomocowa Grupa Wsparcia i nr 8 Indywidualna terapia psychologiczna, dysponuje co najmniej jedną osobą (będąca trenerem), która: -posiada wykształcenie wyższe magisterskie na kierunku psychologia oraz -co najmniej trzyletnie doświadczenie pracy w charakterze psychologa (jako staż pracy należy rozumieć zatrudnienie w charakterze psychologa w oparciu o umowę o pracę).

• 
  III.3.5) Sytuacja ekonomiczna i finansowa
  

  
  Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
  

  • Zamawiający nie wyznacza szczegółowego warunku w tym zakresie.

III.4) INFORMACJA O OŚWIADCZENIACH LUB DOKUMENTACH, JAKIE MAJĄ DOSTARCZYĆ WYKONAWCY W CELU POTWIERDZENIA SPEŁNIANIA WARUNKÓW UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ NIEPODLEGANIA WYKLUCZENIU NA PODSTAWIE ART. 24 UST. 1 USTAWY

• 
  III.4.1) W zakresie wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy, oprócz oświadczenia o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu, należy przedłożyć:
  

• 
  III.4.2) W zakresie potwierdzenia niepodlegania wykluczeniu na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy, należy przedłożyć:
  

  • oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia
  • aktualny odpis z właściwego rejestru, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy, wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert, a w stosunku do osób fizycznych oświadczenie w zakresie art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy
  • wykonawca powołujący się przy wykazywaniu spełniania warunków udziału w postępowaniu na potencjał innych podmiotów, które będą brały udział w realizacji części zamówienia, przedkłada także dokumenty dotyczące tego podmiotu w zakresie wymaganym dla wykonawcy, określonym w pkt III.4.2.

• III.4.3) Dokumenty podmiotów zagranicznych

  Jeżeli wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, przedkłada:

  III.4.3.1) dokument wystawiony w kraju, w którym ma siedzibę lub miejsce zamieszkania potwierdzający, że:

  • nie otwarto jego likwidacji ani nie ogłoszono upadłości - wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert

III.6) INNE DOKUMENTY

Inne dokumenty niewymienione w pkt III.4) albo w pkt III.5)

- wykaz wykonanych usług w zakresie niezbędnym do wykazania spełnienia warunku wiedzy i doświadczenia, określonego w rozdziale VIII pkt 2 SIWZ, w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców - należy sporządzić wg wzoru określonego w załączniku nr 5 do SIWZ; -dokumenty potwierdzające, że usługi wykazane w załączniku nr 5 do SIWZ zostały wykonane należycie. --wykaz osób, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych do wykonania zamówienia, a także zakresu wykonywanych przez nie czynności wraz z informacją o podstawie dysponowania tymi osobami. Wzór wykazu został określony w załączniku nr 6 do SIWZ.

III.7) Czy ogranicza się możliwość ubiegania się o zamówienie publiczne tylko dla wykonawców, u których ponad 50 % pracowników stanowią osoby niepełnosprawne:
nie

SEKCJA IV: PROCEDURA

IV.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA

IV.1.1) Tryb udzielenia zamówienia:
przetarg nieograniczony.

IV.2) KRYTERIA OCENY OFERT

IV.2.1) Kryteria oceny ofert:
cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

• 1 - Cena - 70
• 2 - doświadczenie wykonawcy w prowadzeniu szkoleń - 30

IV.2.2) Czy przeprowadzona będzie aukcja elektroniczna:
nie.

IV.3) ZMIANA UMOWY

Czy przewiduje się istotne zmiany postanowień zawartej umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie której dokonano wyboru wykonawcy:
tak

Dopuszczalne zmiany postanowień umowy oraz określenie warunków zmian

a)nastąpi zmiana przepisów wpływających na realizację przedmiotu zamówienia, b)konieczność wprowadzenia zmian będzie następstwem zmian wprowadzonych w umowach pomiędzy Zamawiającym a inną niż Wykonawca stroną, w tym instytucjami nadzorującymi wdrażanie Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, w ramach którego realizowane jest zamówienie, szkołami w których realizowany jest przedmiot umowy; c)konieczność wprowadzenia zmian będzie następstwem zmian wytycznych dotyczących Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki lub wytycznych i zaleceń Instytucji Zarządzającej lub Instytucji Pośredniczącej; d)konieczność wprowadzenia zmian będzie następstwem zmian organizacyjnych po stronie Zamawiającego; e)z powodu okoliczności siły wyższej, np.: wystąpienia zdarzenia losowego wywołanego przez czynniki zewnętrzne, którego nie można było przewidzieć w chwili zawarcia umowy; f) uzasadnionych zmian w zakresie sposobu wykonania przedmiotu zamówienia proponowanych przez Zamawiającego lub Wykonawcę, jeżeli te zmiany są korzystne dla Zamawiającego, g)zaistnieją okoliczności niezależne od Zamawiającego lub Wykonawcy, uzasadniające zmianę terminu realizacji przedmiotu umowy.

IV.4) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE

IV.4.1)
 
Adres strony internetowej, na której jest dostępna specyfikacja istotnych warunków zamówienia:
www.mgopskruszwica.pl

Specyfikację istotnych warunków zamówienia można uzyskać pod adresem:
Miejsko-Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Kruszwicy ul. Rybacka 20 88-150 Kruszwica.

IV.4.4) Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert:
21.03.2012 godzina 10:00, miejsce: Miejsko-Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Kruszwicy ul. Rybacka 20 88-150 Kruszwica II piętro, pokój nr 1,.

IV.4.5) Termin związania ofertą:
okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert).

IV.4.16) Informacje dodatkowe, w tym dotyczące finansowania projektu/programu ze środków Unii Europejskiej:
Projekt realizowany przez Miejsko-Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Kruszwicy pt. Program aktywizacji społeczno-zawodowej bezrobotnych w gminie Kruszwica współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Priorytet VII ,Działanie 7.1, Poddziałanie 7.1.1.

IV.4.17) Czy przewiduje się unieważnienie postępowania o udzielenie zamówienia, w przypadku nieprzyznania środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej oraz niepodlegających zwrotowi środków z pomocy udzielonej przez państwa członkowskie Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA), które miały być przeznaczone na sfinansowanie całości lub części zamówienia:
nie

ZAŁĄCZNIK I - INFORMACJE DOTYCZĄCE OFERT CZĘŚCIOWYCH

CZĘŚĆ Nr:
1
NAZWA:
Kurs pn.: Kasy fiskalne z fakturowaniem.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Szkolenie ma na celu przygotowanie uczestników do wykonywania pracy na stanowisku sprzedawcy z umiejętnością obsługi kas fiskalnych i fakturowaniem. Uczestnik powinien podczas szkolenia nabyć także umiejętności dotyczące marketingowych technik sprzedaży rozszerzonych o obsługę programów magazynowych i fakturujących. Plan szkolenia w swoim zakresie powinien obejmować: przepisy prawno-fiskalne, dokumenty fiskalne i niefiskalne, podstawowe zagadnienia prawne związane z instalacją, wykorzystaniem i zgłaszaniem do Urzędu Skarbowego posiadanych urządzeń fiskalnych, obsługa kas przynajmniej dwóch różnych typów, zawieranie transakcji sprzedaży, kształtowanie cen w jednostkach sprzedaży, wyposażenie punktu sprzedaży detalicznej, zaopatrzenie i zakup towarów w jednostce handlu detalicznego, organizacja gospodarki magazynowej, marketing i reklama w handlu detalicznym, obsługiwanie klienta z wykorzystaniem aktywnych metod sprzedaży. Zajęcia warsztatowe natomiast muszą obejmować: obsługę cyfrowych kas fiskalnych i innych urządzeń fiskalnych, obsługę kas fiskalnych prostych jednostanowiskowych, obsługę kas fiskalnych współpracujących z wagą, czytnikiem i komputerem, obsługę fiskalnych kas komputerowych. Zagadnienia szkolenia muszą zawierać elementy obsługi komputera zakładając, że część uczestników nie posiada umiejętności obsługi komputera. Dlatego też celem szkolenia będzie zapoznanie z podstawową terminologią informatyczną oraz zapoznanie się przez uczestników kursu z pracą w systemie operacyjnym Windows, poznanie zasad edycji tekstów MS Word, tworzenie arkuszy kalkulacyjnych w MS Excel, korzystanie z zasobów i możliwości sieci Internet. Kurs powinien odbywać się w specjalnie do tego celu przygotowanej pracowni wyposażonej w odpowiednią liczbą stanowisk z dostępem do kas fiskalnych i komputera z dostępem do Internetu tj. co najmniej jedno stanowisko na 2 uczestników szkolenia. Szkolenie musi odbywać się w jednej grupie, 108 godzin szkoleniowych dla każdej z osób (45 minut każda godzina; maksymalnie po 7 godzin szkoleniowych dziennie). Szkolenie musi odbywać się od poniedziałku do piątku w godzinach od 8.00 do 14.00. Po stronie wykonawcy leży zapewnienie miejsca do odbycia zajęć teoretycznych jak i praktycznych oraz konieczność zapewnienia warunków szkolenia zgodnie z przepisami BHP. Ponadto do obowiązków wykonawcy należy zapewnienie wszelkich niezbędnych materiałów szkoleniowych i dydaktycznych związanych z przeprowadzeniem kursu tj. podręczników, zeszytów, długopisów oraz przeprowadzenia niezbędnych badań specjalistycznych i profilaktycznych stwierdzających zdolność uczestnika do odbycia danego szkolenia lub wymagany stan zdrowia do podjęcia zatrudnienia w danym zawodzie, o ile przepisy prawa tego wymagają..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.53.00.08-8.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.05.2012.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 70
  • 2. doświadczenie wykonawcy w prowadzeniu szkoleń - 30

CZĘŚĆ Nr:
2
NAZWA:
Kurs pn: Kucharz małej gastronomii z elementami dekoracji stołów i układania serwetek.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Celem szkolenia jest przygotowanie do organizacji i obsługi małej gastronomii oraz nabycie umiejętności dekorowania stołów w zależności od okoliczności i posiadanych materiałów. Zakres kursu obejmuje organizację pracy na stanowisku gastronomicznym, zasady żywienia, wyposażenie techniczne w zakładzie gastronomicznym, technologie gastronomiczną z towaroznawstwem, organizację i obsługę baru oraz różnych form przyjęć okolicznościowych, podstawowe zagadnienia higieny, dekorowanie potraw, stołów. Zagadnienia z zakresu dekorowania stołów muszą zakładać zaznajomienie uczestnika z : zasadami nakrywania do stołu, rodzajami dekoracji, rodzajami użytych materiałów, składania serwetek papierowych, jednorazowego użytku, składania serwetek płóciennych i ozdobnych. Szkolenie odbywa się w formie kursu, realizowanego według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 6 godzin szkoleniowych dziennie(45 minut każda godzina szkoleniowa) . Zajęcia szkoleniowe muszą być prowadzone w jednej grupie szkoleniowej w układzie: poniedziałek - piątek, w godzinach 8.00-14.00 po 7 godzin szkoleniowych dziennie. Liczba godzin szkoleniowych: 120 godzin szkoleniowych w stosunku do każdej osoby, w tym co najmniej 80% zajęć praktycznych. Zajęcia praktyczne muszą odbywać się w przygotowanej sali szkoleniowej, służącej za pracownię gastronomiczną, wyposażoną w niezbędne sprzęty: kuchenki, piekarniki, zlewozmywaki, naczynia, sprzęty gospodarstwa domowego umożliwiające wykorzystanie oraz bezpieczne użytkowanie bądź też w obecnie funkcjonujących zakładach gastronomicznych. Po stronie wykonawcy leży zapewnienie miejsca do odbycia zajęć teoretycznych jak i praktycznych oraz konieczność zapewnienia warunków szkolenia zgodnie z przepisami BHP. Ponadto do obowiązków wykonawcy należy zapewnienie wszelkich niezbędnych materiałów szkoleniowych i dydaktycznych związanych z przeprowadzeniem kursu tj. podręczników, zeszytów, długopisów oraz przeprowadzenia niezbędnych badań np. sanitarno-epidemiologicznych..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.53.00.00-8.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.05.2012.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 70
  • 2. doświadczenie wykonawcy w prowadzeniu szkoleń - 30

CZĘŚĆ Nr:
3
NAZWA:
Kurs Kadry i płace.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Szkolenie powinno obejmować 180 godzin szkoleniowych dla każdej z osób ( godzina szkoleniowa=45 minut) w tym 70 % godzin szkolenia praktycznego . Szkolenie winno odbywać się pięć razy w tygodniu od poniedziałku do piątku w godzinach od 8.00 do 14.00 w wymiarze 7 godzin szkoleniowych dziennie. Zakres tematyczny szkolenia powinien zawierać: 1.Uzupełnienie wiadomości z zakresu obsługi komputera o: -wiadomości z zakresu obsługi pakietu Microsoft Office -instalowanie programów, dostosowywanie systemu do własnych potrzeb, -obsługę urządzeń zewnętrznych: drukarka, skaner, kopiarka, niszczarka, telefaks, -praca z nośnikiem danych: płyta CD-ROM/DVD-ROM, pamięć masowa Flash, -umiejętności posługiwania się Internetem: wyszukiwanie przydatnych informacji, pobieranie plików, zakładanie konta e-mail, poczta elektroniczna, 2.Zapoznanie się z instrukcją obiegu dokumentów, prowadzenie korespondencji biurowej, organizacja pracy w biurze. 3.Wiedzę teoretyczną i praktyczną niezbędną do samodzielnego prowadzenia działalności gospodarczej w warunkach konkurencji rynkowej, co najmniej w zakresie: a) zarządzania firmą,w tym administracyjno prawne aspekty związane z rejestracją firmy prowadzeniem działalności gospodarczej, omówienie PKD wraz za konsekwencjami wiążącymi się z wyborem konkretnych branż i działów, podstawy wiedzy o zarządzaniu firmą i wypełnianiu dokumentów przy rejestracji działalności gospodarczej. b) Kadry -Formalne aspekty zatrudniania pracownika, typy umów o pracę, zasady rozwiązywania umów, uprawnienia i obowiązki pracodawcy wobec zwolnionego pracownika, planowanie czasu pracy, zasady pracy w godzinach nadliczbowych i jej rekompensaty, prawidłowe ewidencjonowanie czasu pracy, odpowiedzialność prawna w stosunkach pracy, urlopy wypoczynkowe, odpowiedzialność pracodawcy za naruszenie przepisów prawa pracy. Praktyczne zastosowania programu Symfonia i Płatnik c) Obowiązki pracodawcy wobec ZUS Świadczenia pieniężne z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa, wynagrodzenie za czas choroby, zasiłki, świadczenie rehabilitacyjne, zasady ustalania podstawy wymiaru świadczeń dla pracowników. Praktyczne zastosowania programu Symfonia i Płatnik d) Płace Wynagrodzenie ze stosunku pracy, ustalenie podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie społeczne pracownika, rozliczenie z Urzędem Skarbowym, wyliczenie wynagrodzenia za urlop wypoczynkowy i ekwiwalentu pieniężnego za urlop, obliczanie potrąceń z wynagrodzenia za pracę, wyliczanie wynagrodzenia dla osób wykonujących pracę na podstawie umów cywilno - prawnych, koszty uzyskania przychodów stosowane przy wyliczaniu wynagrodzeń, obliczanie wynagrodzenia za czas choroby. Praktyczne zastosowania programu Symfonia i Płatnik Zajęcia szkoleniowe muszą być realizowane głównie w formie pokazów, ćwiczeń, zadań projektowych, a także praktyk. Każdy uczestnik szkolenia musi mieć zapewniony swobodny dostęp do urządzeń niezbędnych w szkoleniu praktycznym (np. kopiarki, telefaks, skaner, komputer itp.) tj. co najmniej jedno stanowisko na 2 uczestników szkolenia. Po stronie wykonawcy leży zapewnienie miejsca do odbycia zajęć teoretycznych jak i praktycznych oraz konieczność zapewnienia warunków szkolenia zgodnie z przepisami BHP. Ponadto do obowiązków wykonawcy należy zapewnienie wszelkich niezbędnych materiałów szkoleniowych i dydaktycznych związanych z przeprowadzeniem kursu tj. podręczników, zeszytów, długopisów oraz przeprowadzenia niezbędnych badań specjalistycznych i profilaktycznych stwierdzających zdolność uczestnika do odbycia danego szkolenia lub wymagany stan zdrowia do podjęcia zatrudnienia w danym zawodzie, o ile przepisy prawa tego wymagają..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.53.00.00-8.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.05.2012.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 70
  • 2. doświadczenie wykonawcy w prowadzeniu szkoleń - 30

CZĘŚĆ Nr:
4
NAZWA:
Kurs operatora wózków jezdniowych z uprawnieniami do wymiany butli gazowej.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Celem szkolenia jest przygotowanie uczestników do wykonywania zawodu z wykorzystaniem umiejętności kierowania wózkiem jezdniowym w transporcie wewnątrzzakładowym wraz z uzyskaniem uprawnień do wymiany butli gazowej . 1.Zakres tematyczny szkolenia obejmuje: -zagadnienia z Ustawy o Dozorze Technicznym, -typy stosowanych wózków jezdniowych, -budowę wózka, -czynności operatora przy obsłudze wózków przed podjęciem pracy i po pracy wózkami, -czynności operatora w czasie pracy wózkami , -wiadomości z zakresu ładunkoznawstwa, -wiadomości z zakresu BHP, -praktyczną naukę jazdy i manewrowania osprzętem wózków, Dodatkowym elementem szkolenia jest : -omówienie zagadnienia wymiany butli gazowych w wózkach zasilanych paliwem typu gazowego. -praktyczną naukę wymiany butli gazowej, 2.Forma organizacji szkolenia: a)Miejsce szkolenia teren miasta lub gminy Kruszwica, b)Czas trwania szkolenia: minimum 68 jednostek szkoleniowych przez jednostkę szkoleniowa należy rozumieć: -45 minut zajęć w odniesieniu do wykładów teoretycznych, -60 minut w odniesieniu do ćwiczeń praktycznych. Do czasu szkolenia Wykonawca zobowiązany jest doliczyć czas na końcowy egzamin kwalifikacyjny zgodnie z obowiązującymi przepisami i wytycznymi oraz czas na dokonanie przez uczestnika formalności związanych z uzyskaniem niezbędnych zaświadczeń lekarskich, uprawniających do przystąpienia uczestnika do szkolenia. Szkolenie teoretyczne i praktyczne na operatora wózków jezdniowych napędzanych silnikami z wymianą butli gazowych propan-butan musi być zgodne z wytycznymi programu Ośrodka Doskonalenia Kadr Ministerstwa Gospodarki w Mysłowicach. Zakończenie szkolenia następuje po otrzymaniu przez absolwenta szkolenia uprawnień kierowcy wózków jezdniowych z napędem silnikowym wraz z wymianą butli gazowych oraz zaświadczenia o ukończeniu szkolenia - Operator wózków jezdniowych z uprawnieniami do wymiany butli gazowej Wykonawca dopełni wszelkich formalności związanych ze zgłoszeniem uczestników do egzaminu państwowego i z jego przeprowadzeniem oraz formalności związanych z uzyskaniem przez uczestnika badań psychotechnicznych oraz innych zaświadczeń lekarskich uprawniających do wykonywania zawodu operatora wózka jezdniowego z uprawnieniami do wymiany butli gazowej(koszty należy ująć w cenie szkolenia) Szkolenie musi odbywać się w 2 grupach szkoleniowych. Szkolenie musi odbywać się od poniedziałku do piątku w godzinach od 8.00 do 18:00 ( grupa I w godzinach od 8:00 do 13:00 oraz II grupa w godzinach od 14:00 do 18:00) Po stronie wykonawcy leży zapewnienie miejsca do odbycia zajęć teoretycznych jak i praktycznych oraz konieczność zapewnienia warunków szkolenia zgodnie z przepisami BHP. Każdy uczestnik szkolenia otrzyma: program szkolenia, harmonogram zajęć, materiały szkoleniowe( tzn. podręczniki z zakresu tematyki szkolenia, zeszyty, materiały piśmienne itp.), które po zakończeniu szkolenia przejdą w posiadanie absolwentów w/w kursu..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.53.00.00-8.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.05.2012.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 70
  • 2. doświadczenie wykonawcy w prowadzeniu szkoleń - 30

CZĘŚĆ Nr:
5
NAZWA:
Kurs spawacza metodą TIG.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Szkolenie ma na celu zdobycie uprawnień w zakresie spawania blach i rur spinami pachwinowymi metodą TIG. Zakres szkolenia musi być zgodny z Wytycznymi Instytutu Spawalnictwa w Gliwicach i musi zawierać zajęcia teoretyczne i praktyczne. Szkolenie musi zakończyć się egzaminem kwalifikacyjnym zorganizowanym zgodnie z obowiązującymi przepisami i aktualnymi normami dotyczącymi przeprowadzania egzaminów kwalifikacyjnych spawaczy. Tematyka zajęć obejmuje szczegółowe poznanie aspektów wykonywania zawodu spawacza w metodzie TIG, takich jak: - zastosowanie elektryczności do spawania łukowego, - urządzenia spawalnicze, - BHP, - bezpieczna praca na hali produkcyjnej, - materiały dodatkowe do spawania, - spawanie w praktyce, -oznaczanie i wymiarowanie spoin, - metody przygotowania złączy do spawania, - kwalifikowanie spawaczy, - budowa i użytkowanie urządzeń do spawania TIG - charakterystyka spawania TIG oraz typowe parametry, -elektrody wolframowe i materiały dodatkowe do spawania, - ochrona zdrowia i bezpieczeństwo podczas spawania Czas trwania szkolenia zgodnie z Wytycznymi Instytutu Spawalnictwa obejmować musi obejmować minimum 103 jednostki szkoleniowe: -23 jednostki szkoleniowe wykładów teoretycznych, -2 jednostki szkoleniowe instruktażu wstępnego, -78 jednostek szkoleniowych ćwiczeń praktycznych ( przy czym ilość podanych jednostek szkoleniowych zajęć praktycznych , obowiązuje wtedy , gdy każdy kursant ma do swojej dyspozycji odrębne stanowisko szkoleniowe. Na jedno stanowisko szkoleniowe może maksymalnie przypadać 2 kursantów, ale wówczas Wykonawca zobowiązany jest zwiększyć ilość godzin ćwiczeń praktycznych o 50%) * Zgodnie z Wytycznymi Instytutu Spawalnictwa w Gliwicach przez jednostkę szkoleniowa należy rozumieć: -45 minut zajęć w odniesieniu do wykładów teoretycznych, -60 minut w odniesieniu do ćwiczeń praktycznych. Do czasu szkolenia Wykonawca zobowiązany jest doliczyć czas na końcowy egzamin kwalifikacyjny zgodnie z zapisami Wytycznych Instytutu Spawalnictwa oraz czas na dokonanie przez uczestnika formalności związanych z uzyskaniem niezbędnych zaświadczeń lekarskich, uprawniających do przystąpienia uczestnika do szkolenia. Po zdaniu egzaminu końcowego uczestnik szkolenia otrzymuje zaświadczenie o uzyskaniu uprawnień spawacza i książeczkę spawacza. Po stronie wykonawcy leży zapewnienie miejsca do odbycia zajęć teoretycznych jak i praktycznych. Wykonawca zapewni warunki szkolenia zgodnie z obowiązującymi przepisami BHP oraz właściwe wyposażenie pod potrzeby zajęć teoretycznych i praktycznych. Miejsce odbywania zajęć praktycznych powinno gwarantować solidne przygotowanie uczestników kursu i realizację programu szkolenia. Podczas zajęć praktycznych Wykonawca zapewni optymalną ilość nowoczesnego sprzętu i materiałów, dostosowaną do liczby uczestników szkolenia a także niezbędną odzież ochronną. Każdy uczestnik szkolenia otrzyma: program szkolenia, harmonogram zajęć, materiały szkoleniowe( tzn. podręczniki z zakresu tematyki szkolenia, zeszyty, materiały piśmienne itp.), które po zakończeniu szkolenia przejdą w posiadanie absolwentów w/w kursu. Wykonawca dopełni wszelkich formalności związanych ze zgłoszeniem uczestników do egzaminu państwowego i z jego przeprowadzeniem oraz formalności związanych z uzyskaniem przez uczestnika badań psychotechnicznych oraz innych zaświadczeń lekarskich uprawniających do wykonywania zawodu spawacza( koszty należy ująć w cenie szkolenia) Szkolenie musi odbywać się od poniedziałku do piątku w godzinach od 8.00 do 18:00 Dopuszcza się możliwość przeprowadzenia zajęć poza gminą Kruszwica i miastem Kruszwica, ale muszą one odbywać się opcjonalnie na terenie powiatów: inowrocławskiego, mogileńskiego bądź radziejowskiego, a egzaminy na terenie województwa kujawsko-pomorskiego. Jeśli zajęcia i/lub egzaminy odbywać się będą poza terenem gminy Kruszwica lub miasta Kruszwica, wówczas organizacja dowozu uczestników oraz koszty z tym związane są po stronie Wykonawcy..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.53.00.00-8.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.05.2012.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 70
  • 2. doświadczenie wykonawcy w prowadzeniu szkoleń - 30

CZĘŚĆ Nr:
6
NAZWA:
Kurs operatora maszyn do prac ziemnych: operator koparko - ładowarki.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Celem szkolenia jest nabycie wiedzy teoretycznej oraz umiejętności praktycznych pozwalających na uzyskanie stosownych uprawnień zgodnych z obowiązującymi w tym zakresie przepisami do wykonywania pracy na stanowisku operator koparko- ładowarki. Forma organizacji szkolenia: czas trwania szkolenia minimum 202 jednostki szkoleniowe, przy czym przez jednostkę szkoleniowa należy rozumieć: -45 minut zajęć w odniesieniu do wykładów teoretycznych, -60 minut w odniesieniu do ćwiczeń praktycznych. Program szkolenia musi być zgodny z wytycznymi Instytutu Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego w Warszawie. Plan szkolenia musi zakładać szkolenie okresowe BHP dla stanowisk robotniczych, zgodnie z wytycznymi programu szkolenia wynikającego z Rozporządzenia Ministra Gospodarki z dnia 27-07-2004 r. Do czasu trwania kursu Wykonawca zobowiązany jest doliczyć zaliczony czas na: egzaminy wewnętrzne teoretyczne i praktyczne oraz końcowy egzamin kwalifikacyjny teoretyczny i praktyczny przed komisją Instytutu Mechanizacji Budownictwa i Górnictwa Skalnego oraz czas na dokonanie przez uczestnika formalności związanych z uzyskaniem niezbędnych zaświadczeń lekarskich, uprawniających do przystąpienia uczestnika do szkolenia. Po zdaniu egzaminu końcowego uczestnik szkolenia otrzymuje świadectwo uzyskania uprawnień operatora, książeczkę operatora maszyn. Wykonawca dopełni wszelkich formalności związanych ze zgłoszeniem uczestników do egzaminu państwowego i z jego przeprowadzeniem oraz formalności związanych uzyskaniem przez uczestnika zaświadczenia lekarskiego potwierdzającego posiadaną zdolność do wykonywania zawodu operatora maszyn do prac ziemnych - koszty należy ująć w cenie szkolenia. Wykonawca zapewni warunki szkolenia zgodnie z obowiązującymi przepisami BHP oraz właściwe wyposażenie pod potrzeby zajęć teoretycznych i praktycznych. Miejsce odbywania zajęć praktycznych powinno gwarantować solidne przygotowanie uczestników kursu i realizację programu szkolenia. Podczas zajęć praktycznych Wykonawca zapewni optymalną ilość nowoczesnego sprzętu i maszyn dostosowaną do liczby uczestników szkolenia a także niezbędną odzież ochronną. Każdy uczestnik szkolenia otrzyma: program szkolenia, harmonogram zajęć, materiały szkoleniowe( tzn. podręczniki z zakresu tematyki szkolenia, zeszyty, materiały piśmienne itp.), które po zakończeniu szkolenia przejdą w posiadanie absolwentów w/w kursu. Dopuszcza się możliwość przeprowadzenia zajęć poza gminą Kruszwica i miastem Kruszwica, ale muszą one odbywać się opcjonalnie na terenie powiatów: inowrocławskiego, mogileńskiego bądź radziejowskiego, a egzaminy na terenie województwa kujawsko-pomorskiego. Jeśli zajęcia i/lub egzaminy odbywać się będą poza terenem gminy Kruszwica lub miasta Kruszwica, wówczas organizacja dowozu uczestników oraz koszty z tym związane są po stronie Wykonawcy..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  80.53.00.00-8.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.05.2012.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 70
  • 2. doświadczenie wykonawcy w prowadzeniu szkoleń - 30

CZĘŚĆ Nr:
7
NAZWA:
Samopomocowa Grupa Wsparcia.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Organizacja i prowadzenie Grupy Wsparcia dla 9 niepełnosprawnych uczestników projektu uczestniczących w ramach projektu w Programie Aktywności Lokalnej pn. Razem w Przyszłość w wymiarze 36 godzin szkoleniowych dla każdej z osób tj. 6 spotkań x 6 godzin szkoleniowych - po jednym spotkaniu w miesiącu (45 minut każda godzina szkoleniowa). Zajęcia muszą odbywać się od poniedziałku do piątku w godzinach między 8.00 a 16:00 Celem Grupy Wsparcia jest : 1.Motywowanie do przywrócenia samodzielności życiowej, poprawa wizerunku, nabycie umiejętności radzenia sobie z problemami życiowymi i integracja społeczna uczestników. 2.Zapewnienie uczestnikom wzajemnego wsparcia emocjonalnego i świadczenia sobie pomocy poprzez wykorzystywanie ich wzajemnego potencjału wynikającego z doświadczania podobnych problemów. Grupa ma dawać uczestnikom poczucie więzi z innymi ludźmi , umożliwiać wymianę informacji i doświadczeń w pokonywaniu trudności, budowaniu siły i wzmacniać poczucie własnej wartości. Powinna także oddziaływać na zmniejszenie poczucia osamotnienia uczestników i bezradności wobec dotykających ich problemów. 3.Dostarczenie wiedzy psychologicznej i zwiększenie umiejętności pozwalających lepiej radzić sobie z trudnościami w rodzinie i poprawić funkcjonowanie w relacjach między członkami rodziny. Zajęcia powinny dotykać co najmniej 3 modułów tematycznych: a)Ja i moja rodzina( Funkcje rodziny, Relacje uczestnika z członkami rodziny, Rola uczestnika w rodzinie i jego zadania, Planowanie budżetu, Problemy w rodzinie) b)Ja i mój współmałżonek/partner( Skuteczna komunikacja z partnerem, Wyrażanie i formułowanie próśb, Wyrażanie uczuć, Asertywność, Podział zadań między małżonkami/partnerami) c)Ja i moje dzieci(Styl wychowania, Nagradzanie i karanie dzieci, Wspieranie dzieci, Trudności wychowawcze). W ramach zajęć Wykonawca zobowiązany jest: - w miesiącu lipcu 2012 r. zorganizować uczestnikom Grupy Wsparcia wycieczkę plenerową o charakterze przyrodniczo-historycznym na terenie miasta Kruszwica obejmującą (rejs statkiem Rusałka, zwiedzanie z przewodnikiem: Mysiej Wieży, mostu zwodzonego, piwnic Zamkowych, ekspozycji archeologicznej i salki muzealnej Nadgoplańskiego Parku Krajoznawczego). Wycieczkę musi wieńczyć wspólny , ciepły posiłek. -w miesiącu listopadzie Grupę Wsparcia zakończyć spotkaniem andrzejkowym, podczas którego uczestnicy Grupy Wsparcia wspólnie z osobą prowadzącą grupę, stworzą Kronikę Grupy Wsparcia obrazująca pracę Grupy , jej dokonania , wspomnienia, wrażenia, a która po zakończeniu spotkań Grupy Wsparcia przejdzie na własność Zamawiającego. Spotkanie andrzejkowe musi wieńczyć wspólny, ciepły posiłek. Osoba prowadząca grupę musi posiadać wykształcenie wyższe na kierunku psychologia oraz minimum 3 letni, udokumentowany staż pracy w charakterze psychologa (jako staż pracy należy rozumieć zatrudnienie w charakterze psychologa w oparciu o umowę o pracę). Terapia musi odbywać się w pomieszczeniu, które zapewnia uczestnikom poczucie bezpieczeństwa i intymność. Po stronie wykonawcy leży zapewnienie miejsca do odbycia zajęć zgodnie z przepisami BHP. Ponadto do obowiązków wykonawcy należy zapewnienie wszelkich niezbędnych materiałów szkoleniowych i dydaktycznych związanych z prowadzeniem Grupy Wsparcia tj. pomocy dydaktycznych, zeszytów, długopisów, materiałów edukacyjnych czy papierniczych niezbędnych do wykonania Kroniki Grupy Wsparcia..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  85.12.12.70-6.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Rozpoczęcie: 01.06.2012.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 70
  • 2. doświadczenie wykonawcy w prowadzeniu szkoleń - 30

CZĘŚĆ Nr:
8
NAZWA:
Indywidualna terapia psychologiczna.

• 
  1) Krótki opis ze wskazaniem wielkości lub zakresu zamówienia:
  Usługa w zakresie indywidualnej pomocy psychologicznej w wymiarze 50 godzin terapeutycznych (godzina terapeutyczna = 60 minut ) dla uczestników projektu według ich indywidualnych potrzeb. Głównym celem świadczonej usługi jest wprowadzenie dających się obiektywnie zmierzyć i ocenić zmian w życiu uczestników. Zmiany te mogą dotyczyć: zachowania, emocji, objawów fizjologicznych, sposobu myślenia i postrzegania siebie, świata i innych, sposobu radzenia sobie z problemami. Program poradnictwa indywidualnego obejmować musi usługi psychologiczne dostosowane do odbiorców projektu w tym: osób bezrobotnych, biernych zawodowo, osób niepełnosprawnych. Usługi psychologiczne muszą być realizowane przez osobę posiadającą wykształcenie wyższe na kierunku psychologia oraz minimum 3 letni, udokumentowany staż pracy w charakterze psychologa (jako staż pracy należy rozumieć zatrudnienie w charakterze psychologa w oparciu o umowę o pracę).Terapia musi odbywać się w pomieszczeniu, które zapewnia uczestnikom poczucie bezpieczeństwa i intymność..

• 
  2) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
  85.12.12.70-6.

• 
  3) Czas trwania lub termin wykonania:
  Zakończenie: 31.10.2012.

• 
  4) Kryteria oceny ofert:
  cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:

  • 1. Cena - 70
  • 2. doświadczenie wykonawcy w prowadzeniu szkoleń - 30