Informacje o przetargu
Świadczenie usług szkoleniowych w przedmiocie ABC działalności gospodarczej
Opis przedmiotu przetargu: Informacje o przedmiocie zamówienia Przedmiotem zamówienia jest świadczenie usług szkoleniowych w zakresie ABC działalności gospodarczej: Przedmiotem zamówienia jest organizowanie i przeprowadzanie szkoleń z zakresu ABC działalności gospodarczej, na terenie miasta Sanoka, łącznie dla 100 osób bezrobotnych zainteresowanych ubieganiem się o przyznanie jednorazowych środków na podjęcie działalności gospodarczej. Szkolenie ma na celu przygotowanie słuchaczy do samodzielnego prowadzenia tejże działalności. Zamawiający zastrzega sobie prawo do zmniejszenia liczby osób kierowanych na szkolenie w zależności od dysponowania środkami na podjęcie działalności gospodarczej przez bezrobotnych lub wnioskami zainteresowanych ubieganiem się o przyznanie jednorazowych środków na podjecie działalności gospodarczej, jednak nie więcej niż o 40 procent zamówienia, prawo opcji. Szkolenie będzie realizowane cyklicznie w okresie od podpisania umowy w sprawie zamówienia publicznego do dnia 31 grudnia 2012 r., dla grup liczących od 6 do 14 osób, każdorazowo na podstawie zapotrzebowania składanego przez Zamawiającego. Szkolenie jest przewidziane na 35 godzin zajęć zegarowych dydaktycznych dla każdej grupy szkoleniowej, w cyklach 4 dniowych. Zajęcia będą odbywać się od poniedziałku do piątku z wyłączeniem weekendów i świąt z uwzględnieniem przerw w tym kawa, herbata, ciastka lub przekąski nie dłuższych niż łącznie 45 minut w każdym dniu zajęć. Wykonawca rozpocznie szkolenie do 5 dni od zgłoszenia przez Zamawiającego zapotrzebowania. Zajęcia będą odbywać się w grupach od 6 do 14 osób. Kalkulując szkolenie należy wziąć pod uwagę wszelkie dane zawarte w niniejszej SIWZ, w następstwie czego należy podać koszt szkolenia jednej osoby, który na etapie realizacji zamówienia na podstawie każdorazowego zgłoszenia zapotrzebowania przez Zamawiającego będzie przeliczany przez liczbę osób uczestniczących w szkoleniu, przy czym ilość osób w grupie wyniesienie każdorazowo min. 6 max. 14. Zajęcia powinny odbywać się w godzinach umożliwiających uczestnikom dojazd z miejsca zamieszkana do miejsca szkolenia i powrotu. Rozpoczęcie nie wcześniej niż godz. 8.00, a zakończenie nie później niż godz. 18.00. Szkolenie winno się odbywać w miejscu umożliwiającym dogodne połączenia komunikacyjne z wykorzystaniem transportu miejskiego. Metody nauczania muszą uwzględniać indywidualne podejście do każdego z uczestników. Wykonawca zapewnia uczestnikom warunki do szkolenia, w tym pomieszczenia do zajęć dydaktycznych adekwatne do wielkości grupy, zapewniające swobodne poruszanie się uczestników, z osobnymi miejscami dla każdego uczestnika szkolenia umożliwiającymi dokonywanie notatek z odpowiednim oświetleniem, ogrzewaniem, wentylacją i akustyką, w szczególności zgodnie z właściwymi przepisami z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy: sala dydaktyczna ma być dostosowana do przeprowadzania tego typu szkolenia i wyposażona stosownie do potrzeb dla 14 osobowej grupy słuchaczy tj. w miejsca siedzące, ławki, stoliki, wyposażona w sprawy sprzęt audiowizualny, tablice szkolne, magnetyczne, typu FLIPCHART, itp., każdy uczestnik szkolenia ma mieć zapewnione samodzielne stanowisko komputerowe wyposażone w sprawny sprzęt z niezbędnym oprogramowaniem. Każdy z uczestników otrzyma komplet materiałów szkoleniowych dydaktycznych na własność oraz na pierwszych zajściach bezzwrotne materiały piśmienne notatnik i długopis. Kwalifikacje i umiejętności wykładowców muszą być adekwatne do zakresu prowadzonych przez ich zajęć. Program szkolenia musi zawierać między innymi Organizacyjno prawne uwarunkowania prowadzenia działalności gospodarczej 10 godz. zajęć w tym formy prowadzenia, postępowanie w rejestrowaniu działalności (ewidencja działalności gospodarczej,CEIDG, w tym rejestr REGON, urząd skarbowy, ZUS, konto bankowe), instruktaż wypełniania wymaganych dokumentów, wymagania dodatkowe związane z wybranymi rodzajami działalności (np. gastronomia), obowiązki przedsiębiorcy. Podstawy finansów 12 godz. zajęć w tym zagadnienia podatkowe, wybór właściwej formy opodatkowania dla danego rodzaju działalności, wady i zalety poszczególnych form, sporządzanie podstawowych dokumentów, w tym konsultacje indywidualne. Stosowanie marketingu w małej firmie 5 godz. zajęć rola marketingu, kierunki rozwoju, prognoza opłacalności, promocja. Możliwości ubiegania się o dodatkowe środki dofinansowanie z innych źródeł w trakcie prowadzenia działalności gospodarczej 5 godz. zajęć. Możliwości wykorzystania internetu we własnej firmie 3 godz. zajęć. Program szkolenia i zagadnienia z nim związane muszą uwzględniać zapisy Ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy t. j. Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm., rozporządzenia MPiPS z dnia 25 lipca 2011r. w sprawie dokonywania z funduszu pracy refundacji kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego oraz przyznawania bezrobotnemu środków na podjęcie działalności gospodarczej DZ.U. z 2011r. nr 155 poz. 922. Szkolenie kończy się egzaminem wewnętrznym sprawdzającym poziom nabytej wiedzy i umiejętności w trakcie szkolenia oraz wydaniem zaświadczenia o ukończeniu kursu przez instytucję szkoleniową.
Zamawiający:
Powiatowy Urząd Pracy w Sanoku
Adres: | ul. Rymanowska 20A, 38-500 Sanok, woj. podkarpackie |
---|---|
Dane kontaktowe: | email: rzsa@praca.gov.pl tel: 0-13 4657000 fax: 0-13 4657001 |
Dane postępowania
ID postępowania: | 4702020120 | ||
---|---|---|---|
Data publikacji zamówienia: | 2012-02-16 | Termin składania wniosków: | 2012-02-27 |
Rodzaj zamówienia: | usługi | Tryb& postępowania [PN]: | Przetarg nieograniczony |
Czas na realizację: | 308 dni | Wadium: | - |
Oferty uzupełniające: | NIE | Oferty częściowe: | NIE |
Oferty wariantowe: | NIE | Przewidywana licyctacja: | NIE |
Ilość części: | 1 | Kryterium ceny: | 80% |
WWW ogłoszenia: | www.pup.sanok.pl | Informacja dostępna pod: | Powiatowy Urząd Pracy w Sanoku, ul. Rymanowska 20a, 38-500 Sanok |
Okres związania ofertą: | 30 dni |
Kody CPV
80500000-9 | Usługi szkoleniowe |
Wyniki
Nazwa części | Wykonawca | Wartość |
---|---|---|
Świadczenie usług szkoleniowych w przedmiocie ABC działalności gospodarczej. | Podkarpacka Szkoła Przedsiębiorczości Sanok | 35 000,00 |
Barometr Ryzyka NadużyćRaport końcowy na temat potencjalnego ryzyka nadużyć dla wskazanej części wyniku postępowania przetargowego.
| Dane ogłoszenia o wyniku: Data udzielenia: 2012-03-21 Dotyczy cześci nr: 1 Kody CPV: 805000009 Ilość podmiotów składających się na wykonawcę: 1 Kwota oferty w PLN: 35 000,00 zł Minimalna złożona oferta: 26 635,00 zł Ilość złożonych ofert: 6 Ilość ofert odrzuconych przez zamawiającego: 1 Minimalna złożona oferta: 26 635,00 zł Maksymalna złożona oferta: 52 500,00 zł | |
Sanok: Świadczenie usług szkoleniowych w przedmiocie ABC działalności gospodarczej
Numer ogłoszenia: 47020 - 2012; data zamieszczenia: 16.02.2012
OGŁOSZENIE O ZAMÓWIENIU - usługi
Zamieszczanie ogłoszenia:
nieobowiązkowe
Ogłoszenie dotyczy:
zamówienia publicznego.
SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY
I. 1) NAZWA I ADRES:
Powiatowy Urząd Pracy w Sanoku , ul. Rymanowska 20A, 38-500 Sanok, woj. podkarpackie, tel. 0-13 4657000, faks 0-13 4657001.
Adres strony internetowej zamawiającego:
www.pup.sanok.pl
I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO:
Administracja samorządowa.
SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA
II.1) OKREŚLENIE PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA
II.1.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Świadczenie usług szkoleniowych w przedmiocie ABC działalności gospodarczej.
II.1.2) Rodzaj zamówienia:
usługi.
II.1.3) Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia:
Informacje o przedmiocie zamówienia Przedmiotem zamówienia jest świadczenie usług szkoleniowych w zakresie ABC działalności gospodarczej: Przedmiotem zamówienia jest organizowanie i przeprowadzanie szkoleń z zakresu ABC działalności gospodarczej, na terenie miasta Sanoka, łącznie dla 100 osób bezrobotnych zainteresowanych ubieganiem się o przyznanie jednorazowych środków na podjęcie działalności gospodarczej. Szkolenie ma na celu przygotowanie słuchaczy do samodzielnego prowadzenia tejże działalności. Zamawiający zastrzega sobie prawo do zmniejszenia liczby osób kierowanych na szkolenie w zależności od dysponowania środkami na podjęcie działalności gospodarczej przez bezrobotnych lub wnioskami zainteresowanych ubieganiem się o przyznanie jednorazowych środków na podjecie działalności gospodarczej, jednak nie więcej niż o 40 procent zamówienia, prawo opcji. Szkolenie będzie realizowane cyklicznie w okresie od podpisania umowy w sprawie zamówienia publicznego do dnia 31 grudnia 2012 r., dla grup liczących od 6 do 14 osób, każdorazowo na podstawie zapotrzebowania składanego przez Zamawiającego. Szkolenie jest przewidziane na 35 godzin zajęć zegarowych dydaktycznych dla każdej grupy szkoleniowej, w cyklach 4 dniowych. Zajęcia będą odbywać się od poniedziałku do piątku z wyłączeniem weekendów i świąt z uwzględnieniem przerw w tym kawa, herbata, ciastka lub przekąski nie dłuższych niż łącznie 45 minut w każdym dniu zajęć. Wykonawca rozpocznie szkolenie do 5 dni od zgłoszenia przez Zamawiającego zapotrzebowania. Zajęcia będą odbywać się w grupach od 6 do 14 osób. Kalkulując szkolenie należy wziąć pod uwagę wszelkie dane zawarte w niniejszej SIWZ, w następstwie czego należy podać koszt szkolenia jednej osoby, który na etapie realizacji zamówienia na podstawie każdorazowego zgłoszenia zapotrzebowania przez Zamawiającego będzie przeliczany przez liczbę osób uczestniczących w szkoleniu, przy czym ilość osób w grupie wyniesienie każdorazowo min. 6 max. 14. Zajęcia powinny odbywać się w godzinach umożliwiających uczestnikom dojazd z miejsca zamieszkana do miejsca szkolenia i powrotu. Rozpoczęcie nie wcześniej niż godz. 8.00, a zakończenie nie później niż godz. 18.00. Szkolenie winno się odbywać w miejscu umożliwiającym dogodne połączenia komunikacyjne z wykorzystaniem transportu miejskiego. Metody nauczania muszą uwzględniać indywidualne podejście do każdego z uczestników. Wykonawca zapewnia uczestnikom warunki do szkolenia, w tym pomieszczenia do zajęć dydaktycznych adekwatne do wielkości grupy, zapewniające swobodne poruszanie się uczestników, z osobnymi miejscami dla każdego uczestnika szkolenia umożliwiającymi dokonywanie notatek z odpowiednim oświetleniem, ogrzewaniem, wentylacją i akustyką, w szczególności zgodnie z właściwymi przepisami z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy: sala dydaktyczna ma być dostosowana do przeprowadzania tego typu szkolenia i wyposażona stosownie do potrzeb dla 14 osobowej grupy słuchaczy tj. w miejsca siedzące, ławki, stoliki, wyposażona w sprawy sprzęt audiowizualny, tablice szkolne, magnetyczne, typu FLIPCHART, itp., każdy uczestnik szkolenia ma mieć zapewnione samodzielne stanowisko komputerowe wyposażone w sprawny sprzęt z niezbędnym oprogramowaniem. Każdy z uczestników otrzyma komplet materiałów szkoleniowych dydaktycznych na własność oraz na pierwszych zajściach bezzwrotne materiały piśmienne notatnik i długopis. Kwalifikacje i umiejętności wykładowców muszą być adekwatne do zakresu prowadzonych przez ich zajęć. Program szkolenia musi zawierać między innymi Organizacyjno prawne uwarunkowania prowadzenia działalności gospodarczej 10 godz. zajęć w tym formy prowadzenia, postępowanie w rejestrowaniu działalności (ewidencja działalności gospodarczej,CEIDG, w tym rejestr REGON, urząd skarbowy, ZUS, konto bankowe), instruktaż wypełniania wymaganych dokumentów, wymagania dodatkowe związane z wybranymi rodzajami działalności (np. gastronomia), obowiązki przedsiębiorcy. Podstawy finansów 12 godz. zajęć w tym zagadnienia podatkowe, wybór właściwej formy opodatkowania dla danego rodzaju działalności, wady i zalety poszczególnych form, sporządzanie podstawowych dokumentów, w tym konsultacje indywidualne. Stosowanie marketingu w małej firmie 5 godz. zajęć rola marketingu, kierunki rozwoju, prognoza opłacalności, promocja. Możliwości ubiegania się o dodatkowe środki dofinansowanie z innych źródeł w trakcie prowadzenia działalności gospodarczej 5 godz. zajęć. Możliwości wykorzystania internetu we własnej firmie 3 godz. zajęć. Program szkolenia i zagadnienia z nim związane muszą uwzględniać zapisy Ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy t. j. Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm., rozporządzenia MPiPS z dnia 25 lipca 2011r. w sprawie dokonywania z funduszu pracy refundacji kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego oraz przyznawania bezrobotnemu środków na podjęcie działalności gospodarczej DZ.U. z 2011r. nr 155 poz. 922. Szkolenie kończy się egzaminem wewnętrznym sprawdzającym poziom nabytej wiedzy i umiejętności w trakcie szkolenia oraz wydaniem zaświadczenia o ukończeniu kursu przez instytucję szkoleniową..
II.1.4) Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających:
nie.
II.1.5) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
80.50.00.00-9.
II.1.6) Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej:
nie.
II.1.7) Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej:
nie.
II.2) CZAS TRWANIA ZAMÓWIENIA LUB TERMIN WYKONANIA:
Zakończenie: 31.12.2012.
SEKCJA III: INFORMACJE O CHARAKTERZE PRAWNYM, EKONOMICZNYM, FINANSOWYM I TECHNICZNYM
III.1) WADIUM
Informacja na temat wadium:
Zamawiający nie wymaga wniesienia wadium
III.2) ZALICZKI
Czy przewiduje się udzielenie zaliczek na poczet wykonania zamówienia:
nie
III.3) WARUNKI UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ OPIS SPOSOBU DOKONYWANIA OCENY SPEŁNIANIA TYCH WARUNKÓW
III. 3.1) Uprawnienia do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli przepisy prawa nakładają obowiązek ich posiadania
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunkuZamawiający uzna warunek za spełniony, jeżeli Wykonawca wykaże, że posiada aktualny wpis do rejestru instytucji szkoleniowych prowadzonych przez wojewódzki urząd pracy właściwy dla siedziby Wykonawcy, zgodnie z art. 20 ust. 1 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jedn. Dz. U. z 2008 r. Nr 69, poz. 415, z późn. zm.). Ocena spełnienia ww. odbędzie się na podstawie oświadczenia o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia o których mowa w art. 22 ust.1 ustawy Prawo zamówień publicznych oraz odrębnego oświadczenia o wpisie do rejestru instytucji szkoleniowych prowadzonego przez właściwy ze względu na siedzibę Wykonawcy wojewódzki urząd pracy.
III.3.2) Wiedza i doświadczenie
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunkuZamawiający uzna warunek za spełniony, jeżeli Wykonawca wykaże, iż w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, wykonał z należytą starannością: 1) co najmniej jedną usługę (zakończoną) polegającą na przeprowadzeniu szkolenia z zakresu tematycznego ABC działalności gospodarczej o wartości co najmniej 35 000,00 zł brutto (jedna umowa na sługę szkolenia), przy czym w ramach jednej usługi (w ramach wykazanej umowy na usługę szkolenia o wartości co najmniej 35 000,00 zł brutto) uczestniczyło (łącznie okresie trwania umowy) co najmniej 80 osób, lub 2) co najmniej dwie usługi (zakończone) polegające na przeprowadzeniu szkolenia z zakresu tematycznego ABC działalności gospodarczejocena spełnienia ww. odbędzie się na podstawie oświadczenia o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia o których mowa w art. 22 ust.1 ustawy Prawo zamówień publicznych. o wartości co najmniej 20 000,00 zł brutto każda (każda z wykazanych umów na sługę szkolenia), przy czym w ramach każdej usługi (w ramach każdej z wykazanych umów na usługi szkolenia o wartości co najmniej 20 000,00 zł brutto każda) uczestniczyło (łącznie okresie trwania umowy) co najmniej 40 osób. Do wykazu należy dołączyć dokumenty potwierdzające, że wskazane usługi zostały wykonane należycie (na przykład referencje odbiorcy).
III.3.3) Potencjał techniczny
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunkuocena spełnienia ww. odbędzie się na podstawie oświadczenia o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia o których mowa w art. 22 ust.1 ustawy Prawo zamówień publicznych.
III.3.4) Osoby zdolne do wykonania zamówienia
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunkuZamawiający uzna warunek za spełniony, jeżeli Wykonawca wykaże, że dysponuje co najmniej niżej wymienionymi osobami, które będą uczestniczyły w realizacji zamówienia, tj. co najmniej trzema osobami (trenerami), posiadającymi kwalifikacje i doświadczenie w prowadzeniu szkoleń to jest trenera, który przeprowadził co najmniej pięć szkoleń dla co najmniej 8 osób każde z zakresu tematycznego ABC działalności gospodarczej.
III.3.5) Sytuacja ekonomiczna i finansowa
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunkuocena spełnienia ww. odbędzie się na podstawie oświadczenia o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia o których mowa w art. 22 ust.1 ustawy Prawo zamówień publicznych.
III.4) INFORMACJA O OŚWIADCZENIACH LUB DOKUMENTACH, JAKIE MAJĄ DOSTARCZYĆ WYKONAWCY W CELU POTWIERDZENIA SPEŁNIANIA WARUNKÓW UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ NIEPODLEGANIA WYKLUCZENIU NA PODSTAWIE ART. 24 UST. 1 USTAWY
-
III.4.1) W zakresie wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy, oprócz oświadczenia o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu, należy przedłożyć:- wykaz wykonanych, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonywanych, dostaw lub usług w zakresie niezbędnym do wykazania spełniania warunku wiedzy i doświadczenia w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert albo wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców, oraz załączeniem dokumentu potwierdzającego, że te dostawy lub usługi zostały wykonane lub są wykonywane należycie
- wykaz osób, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia, w szczególności odpowiedzialnych za świadczenie usług, kontrolę jakości lub kierowanie robotami budowlanymi, wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych dla wykonania zamówienia, a także zakresu wykonywanych przez nie czynności, oraz informacją o podstawie do dysponowania tymi osobami
III.4.2) W zakresie potwierdzenia niepodlegania wykluczeniu na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy, należy przedłożyć:- oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia
- aktualny odpis z właściwego rejestru, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy, wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert, a w stosunku do osób fizycznych oświadczenie w zakresie art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy
-
III.4.3) Dokumenty podmiotów zagranicznych
Jeżeli wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, przedkłada:
III.4.3.1) dokument wystawiony w kraju, w którym ma siedzibę lub miejsce zamieszkania potwierdzający, że:
- nie otwarto jego likwidacji ani nie ogłoszono upadłości - wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert
III.6) INNE DOKUMENTY
Inne dokumenty niewymienione w pkt III.4) albo w pkt III.5)
1. Do oferty należy załączyć dokument/-y określające zasady reprezentacji oraz osoby uprawnione do reprezentacji Wykonawcy. 2. W przypadku, gdy Wykonawcę reprezentuje pełnomocnik, do oferty należy dołączyć pełnomocnictwo, z którego wynika zakres umocowania, podpisane przez osoby uprawnione do reprezentowania Wykonawcy. Pełnomocnictwo musi być złożone w oryginale albo w kopii poświadczonej notarialnie lub przez mocodawcę.
III.7) Czy ogranicza się możliwość ubiegania się o zamówienie publiczne tylko dla wykonawców, u których ponad 50 % pracowników stanowią osoby niepełnosprawne:
nie
SEKCJA IV: PROCEDURA
IV.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA
IV.1.1) Tryb udzielenia zamówienia:
przetarg nieograniczony.
IV.2) KRYTERIA OCENY OFERT
IV.2.1) Kryteria oceny ofert:
cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:
- 1 - Cena - 80
- 2 - doświadczenie terenera w przeprowadzaniu szkoleń z danej tematyki - 10
- 3 - odbyte szkolenia własne z zakresu danej tematyki - 10
IV.2.2) Czy przeprowadzona będzie aukcja elektroniczna:
nie.
IV.3) ZMIANA UMOWY
Czy przewiduje się istotne zmiany postanowień zawartej umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie której dokonano wyboru wykonawcy:
tak
Dopuszczalne zmiany postanowień umowy oraz określenie warunków zmian
Czy przewiduje się istotne zmiany postanowień zawartej umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie której dokonano wyboru wykonawcy: 1. Zamawiający przewiduje możliwość dokonania zmiany zawartej umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie której dokonano wyboru wykonawcy. W szczególności dopuszczalne są zmiany: 1)korzystne dla zamawiającego w tym, przewidujące niższą cenę udzielonego zamówienia niż wynikająca z treści oferty bądź szerszy zakres zobowiązania wykonawcy lub kształtujące w sposób korzystniejszy niż wynikało by to z treści oferty sposób zapłaty za udzielone zamówienie, w szczególności w ratach zamiast jednorazowej płatności lub w większej ich liczbie, bądź przewidujące dłuższy termin zapłaty. 2)przewidujące dłuższy termin wykonania zamówienia na skutek obiektywnych okoliczności których nie można było przewidzieć lub na skutek otrzymania przez Zamawiającego dodatkowych środków do rozdysponowania na podejmowanie działalności gospodarczej przez osoby bezrobotne, 3)przewidujące zwiększenie ilości godzin szkolenia przypadających na jedną osobę jeśli nie prowadzi to do zwiększenia ceny za jedną osobę. 2. Zmiany nie mogą dotyczyć zobowiązań wykonawcy zawartych w ofercie, które były oceniane w toku postępowania o udzielenie zamówienia publicznego. 3. Każda zmiana umowy w sprawie zamówienia publicznego wymaga dla swej ważności zachowania formy pisemnej (w postaci podpisanego przez obie strony umowy aneksu do umowy).
IV.4) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE
IV.4.1)
Adres strony internetowej, na której jest dostępna specyfikacja istotnych warunków zamówienia:
http://bip.pup.sanok.pl/
Specyfikację istotnych warunków zamówienia można uzyskać pod adresem:
Powiatowy Urząd Pracy w Sanoku, ul. Rymanowska 20a, 38-500 Sanok.
IV.4.4) Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert:
27.02.2012 godzina 10:00, miejsce: Powiatowy Urząd Pracy w Sanoku ul. Rymanowska 20a , 38-500 Sanok, Sekretariat - budynek A, II piętro , pok. Nr 14. Godziny pracy Sekretariatu: od poniedziałku do piątku od 7:30 do 15:30..
IV.4.5) Termin związania ofertą:
okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert).
IV.4.17) Czy przewiduje się unieważnienie postępowania o udzielenie zamówienia, w przypadku nieprzyznania środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej oraz niepodlegających zwrotowi środków z pomocy udzielonej przez państwa członkowskie Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA), które miały być przeznaczone na sfinansowanie całości lub części zamówienia:
nie
Numer ogłoszenia: 43531 - 2012; data zamieszczenia: 23.02.2012
OGŁOSZENIE O ZMIANIE OGŁOSZENIA
Ogłoszenie dotyczy:
Ogłoszenia o zamówieniu.
Informacje o zmienianym ogłoszeniu:
47020 - 2012 data 16.02.2012 r.
SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY
Powiatowy Urząd Pracy w Sanoku, ul. Rymanowska 20A, 38-500 Sanok, woj. podkarpackie, tel. 0-13 4657000, fax. 0-13 4657001.
SEKCJA II: ZMIANY W OGŁOSZENIU
II.1) Tekst, który należy zmienić:
Miejsce, w którym znajduje się zmieniany tekst:
II.1.3).
W ogłoszeniu jest:
Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia: zdania od czwartego do dziewiątego: Szkolenie będzie realizowane cyklicznie w okresie od podpisania umowy w sprawie zamówienia publicznego do dnia 31 grudnia 2012 r., dla grup liczących od 6 do 14 osób, każdorazowo na podstawie zapotrzebowania składanego przez Zamawiającego. Szkolenie jest przewidziane na 35 godzin zajęć zegarowych (dydaktycznych) dla każdej grupy szkoleniowej, w cyklach 4 dniowych. Zajęcia będą odbywać się od poniedziałku do piątku z wyłączeniem weekendów i świąt z uwzględnieniem przerw (w tym kawa, herbata, ciastka lub przekąski) nie dłuższych niż łącznie 45 minut w każdym dniu zajęć. Wykonawca rozpocznie szkolenie do 5 dni od zgłoszenia przez Zamawiającego zapotrzebowania. Zajęcia będą odbywać się w grupach od 6 do 14 osób. Kalkulując szkolenie należy wziąć pod uwagę wszelkie dane zawarte w niniejszej SIWZ, w następstwie czego należy podać koszt szkolenia jednej osoby, który na etapie realizacji zamówienia(na podstawie każdorazowego zgłoszenia zapotrzebowania przez Zamawiającego) będzie przeliczany przez liczbę osób uczestniczących w szkoleniu, przy czym ilość osób w grupie wyniesienie każdorazowo min. 6 - max. 14.
W ogłoszeniu powinno być:
Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia: zdania od czwartego do dziewiątego: Szkolenie będzie realizowane cyklicznie w okresie od podpisania umowy w sprawie zamówienia publicznego do dnia 31 grudnia 2012 r. każdorazowo na podstawie zapotrzebowania składanego przez Zamawiającego, przy założeniu 10 grup szkoleniowych liczących po 10 osób każda. Szkolenie jest przewidziane na 35 godzin zajęć zegarowych (dydaktycznych) dla każdej grupy szkoleniowej, w cyklach 4 dniowych. Zajęcia będą odbywać się od poniedziałku do piątku z wyłączeniem weekendów i świąt z uwzględnieniem przerw (w tym kawa, herbata, ciastka lub przekąski) nie dłuższych niż łącznie 45 minut w każdym dniu zajęć. Wykonawca rozpocznie szkolenie do 5 dni od zgłoszenia przez Zamawiającego zapotrzebowania. Zakłada się iż., zajęcia będą odbywać się w grupach dziesięcioosobowych. Kalkulując szkolenie należy wziąć pod uwagę wszelkie dane zawarte w niniejszej SIWZ, w następstwie czego należy podać koszt szkolenia jednej osoby, który na etapie realizacji zamówienia (na podstawie każdorazowego zgłoszenia zapotrzebowania przez Zamawiającego, przy czym przewiduje się 10 takowych zgłoszeń) będzie przeliczany przez liczbę osób faktycznie uczestniczących w szkoleniu, przy czym każdorazowo zakłada się dziesięcioosobowe grupy.
Miejsce, w którym znajduje się zmieniany tekst:
IV.4.4).
W ogłoszeniu jest:
Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert: 27.02.2012 godzina 10:00, miejsce: Powiatowy Urząd Pracy w Sanoku, ul. Rymanowska 20 a, 38-500 Sanok, Sekretariat - budynek A, II piętro, pok. Nr 14. Godziny pracy Sekretariatu: od poniedziałku do piątku od 7:30 do 15:30.
W ogłoszeniu powinno być:
Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert: 28.02.2012 godzina 10:00, miejsce: Powiatowy Urząd Pracy w Sanoku, ul. Rymanowska 20 a, 38-500 Sanok, Sekretariat - budynek A, II piętro, pok. Nr 14. Godziny pracy Sekretariatu: od poniedziałku do piątku od 7:30 do 15:30.
Sanok: Świadczenie usług szkoleniowych w przedmiocie ABC działalności gospodarczej.
Numer ogłoszenia: 64911 - 2012; data zamieszczenia: 21.03.2012
OGŁOSZENIE O UDZIELENIU ZAMÓWIENIA - Usługi
Zamieszczanie ogłoszenia:
nieobowiązkowe.
Ogłoszenie dotyczy:
zamówienia publicznego.
Czy zamówienie było przedmiotem ogłoszenia w Biuletynie Zamówień Publicznych:
tak, numer ogłoszenia w BZP: 47020 - 2012r.
Czy w Biuletynie Zamówień Publicznych zostało zamieszczone ogłoszenie o zmianie ogłoszenia:
tak.
SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY
I. 1) NAZWA I ADRES:
Powiatowy Urząd Pracy w Sanoku, ul. Rymanowska 20A, 38-500 Sanok, woj. podkarpackie, tel. 0-13 4657000, faks 0-13 4657001.
I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO:
Administracja samorządowa.
SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA
II.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
Świadczenie usług szkoleniowych w przedmiocie ABC działalności gospodarczej..
II.2) Rodzaj zamówienia:
Usługi.
II.3) Określenie przedmiotu zamówienia:
Informacje o przedmiocie zamówienia Przedmiotem zamówienia jest świadczenie usług szkoleniowych w zakresie ABC działalności gospodarczej: Przedmiotem zamówienia jest organizowanie i przeprowadzanie szkoleń z zakresu ABC działalności gospodarczej, na terenie miasta Sanoka, łącznie dla 100 osób bezrobotnych zainteresowanych ubieganiem się o przyznanie jednorazowych środków na podjęcie działalności gospodarczej. Szkolenie ma na celu przygotowanie słuchaczy do samodzielnego prowadzenia tejże działalności. Zamawiający zastrzega sobie prawo do zmniejszenia liczby osób kierowanych na szkolenie w zależności od dysponowania środkami na podjęcie działalności gospodarczej przez bezrobotnych lub wnioskami zainteresowanych ubieganiem się o przyznanie jednorazowych środków na podjecie działalności gospodarczej, jednak nie więcej niż o 40 procent zamówienia, prawo opcji. Szkolenie będzie realizowane cyklicznie w okresie od podpisania umowy w sprawie zamówienia publicznego do dnia 31 grudnia 2012 r. każdorazowo na podstawie zapotrzebowania składanego przez Zamawiającego, przy założeniu 10 grup szkoleniowych liczących po 10 osób każda. Szkolenie jest przewidziane na 35 godzin zajęć zegarowych (dydaktycznych) dla każdej grupy szkoleniowej, w cyklach 4 dniowych. Zajęcia będą odbywać się od poniedziałku do piątku z wyłączeniem weekendów i świąt z uwzględnieniem przerw (w tym kawa, herbata, ciastka lub przekąski) nie dłuższych niż łącznie 45 minut w każdym dniu zajęć. Wykonawca rozpocznie szkolenie do 5 dni od zgłoszenia przez Zamawiającego zapotrzebowania. Zakłada się iż., zajęcia będą odbywać się w grupach dziesięcioosobowych. Kalkulując szkolenie należy wziąć pod uwagę wszelkie dane zawarte w niniejszej SIWZ, w następstwie czego należy podać koszt szkolenia jednej osoby, który na etapie realizacji zamówienia (na podstawie każdorazowego zgłoszenia zapotrzebowania przez Zamawiającego, przy czym przewiduje się 10 takowych zgłoszeń) będzie przeliczany przez liczbę osób faktycznie uczestniczących w szkoleniu, przy czym każdorazowo zakłada się dziesięcioosobowe grupy.Zajęcia powinny odbywać się w godzinach umożliwiających uczestnikom dojazd z miejsca zamieszkana do miejsca szkolenia i powrotu. Rozpoczęcie nie wcześniej niż godz. 8.00, a zakończenie nie później niż godz. 18.00. Szkolenie winno się odbywać w miejscu umożliwiającym dogodne połączenia komunikacyjne z wykorzystaniem transportu miejskiego. Metody nauczania muszą uwzględniać indywidualne podejście do każdego z uczestników. Wykonawca zapewnia uczestnikom warunki do szkolenia, w tym pomieszczenia do zajęć dydaktycznych adekwatne do wielkości grupy, zapewniające swobodne poruszanie się uczestników, z osobnymi miejscami dla każdego uczestnika szkolenia umożliwiającymi dokonywanie notatek z odpowiednim oświetleniem, ogrzewaniem, wentylacją i akustyką, w szczególności zgodnie z właściwymi przepisami z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy: sala dydaktyczna ma być dostosowana do przeprowadzania tego typu szkolenia i wyposażona stosownie do potrzeb dla 14 osobowej grupy słuchaczy tj. w miejsca siedzące, ławki, stoliki, wyposażona w sprawy sprzęt audiowizualny, tablice szkolne, magnetyczne, typu FLIPCHART, itp., każdy uczestnik szkolenia ma mieć zapewnione samodzielne stanowisko komputerowe wyposażone w sprawny sprzęt z niezbędnym oprogramowaniem. Każdy z uczestników otrzyma komplet materiałów szkoleniowych dydaktycznych na własność oraz na pierwszych zajściach bezzwrotne materiały piśmienne notatnik i długopis. Kwalifikacje i umiejętności wykładowców muszą być adekwatne do zakresu prowadzonych przez ich zajęć. Program szkolenia musi zawierać między innymi Organizacyjno prawne uwarunkowania prowadzenia działalności gospodarczej 10 godz. zajęć w tym formy prowadzenia, postępowanie w rejestrowaniu działalności (ewidencja działalności gospodarczej,CEIDG, w tym rejestr REGON, urząd skarbowy, ZUS, konto bankowe), instruktaż wypełniania wymaganych dokumentów, wymagania dodatkowe związane z wybranymi rodzajami działalności (np. gastronomia), obowiązki przedsiębiorcy. Podstawy finansów 12 godz. zajęć w tym zagadnienia podatkowe, wybór właściwej formy opodatkowania dla danego rodzaju działalności, wady i zalety poszczególnych form, sporządzanie podstawowych dokumentów, w tym konsultacje indywidualne. Stosowanie marketingu w małej firmie 5 godz. zajęć rola marketingu, kierunki rozwoju, prognoza opłacalności, promocja. Możliwości ubiegania się o dodatkowe środki dofinansowanie z innych źródeł w trakcie prowadzenia działalności gospodarczej 5 godz. zajęć. Możliwości wykorzystania internetu we własnej firmie 3 godz. zajęć. Program szkolenia i zagadnienia z nim związane muszą uwzględniać zapisy Ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy t. j. Dz. U. z 2008r. nr 69 poz. 415 z późn. zm., rozporządzenia MPiPS z dnia 25 lipca 2011r. w sprawie dokonywania z funduszu pracy refundacji kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego oraz przyznawania bezrobotnemu środków na podjęcie działalności gospodarczej DZ.U. z 2011r. nr 155 poz. 922. Szkolenie kończy się egzaminem wewnętrznym sprawdzającym poziom nabytej wiedzy i umiejętności w trakcie szkolenia oraz wydaniem zaświadczenia o ukończeniu kursu przez instytucję szkoleniową...
II.4) Wspólny Słownik Zamówień (CPV):
80.50.00.00-9.
SEKCJA III: PROCEDURA
III.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA:
Przetarg nieograniczony
III.2) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE
Zamówienie dotyczy projektu/programu finansowanego ze środków Unii Europejskiej:
nie
SEKCJA IV: UDZIELENIE ZAMÓWIENIA
IV.1) DATA UDZIELENIA ZAMÓWIENIA:
20.03.2012.
IV.2) LICZBA OTRZYMANYCH OFERT:
6.
IV.3) LICZBA ODRZUCONYCH OFERT:
1.
IV.4) NAZWA I ADRES WYKONAWCY, KTÓREMU UDZIELONO ZAMÓWIENIA:
- Podkarpacka Szkoła Przedsiębiorczości, ul. Mickiewicza 29, 38-500 Sanok, kraj/woj. podkarpackie.
IV.5) Szacunkowa wartość zamówienia
(bez VAT): 56130,64 PLN.
IV.6) INFORMACJA O CENIE WYBRANEJ OFERTY ORAZ O OFERTACH Z NAJNIŻSZĄ I NAJWYŻSZĄ CENĄ
Cena wybranej oferty:
35000,00
Oferta z najniższą ceną:
26635,00
/ Oferta z najwyższą ceną:
52500,00
Waluta:
PLN.